开好党员教育四堂课激活园区建设新引擎
今年以来,先创区管委会坚持“围绕中心,服务大局”原则,持续完善党员教育长效化、常态化机制,丰富党员学习教育载体,创新党员教育形式,通过共建共享整合教育资源,充分发挥关键少数的“领头雁”作用,以“实战练兵”***党建业务“两张皮”和工学矛盾,以“积分量绩”强化党员教育监督考核,不断增强党员教育的成效和质量,以高素质干部队伍赋能重点项目推进和园区建设。
开好理想信念教育“关键课”
先创区管委会始终坚持把鲜明的政治性作为党员教育根本导向,毫不放松地加强党性教育和理想信念教育,切实“拧好”理想信念教育“总开关”,通过领导干部带头学、支部书记领着学、普通党员互动学等方式,全方位进行党性锤炼和思想淬炼,教育引导党员增强政治自觉、理论自信和情感融入,让党的最新理论在党员内心铸魂、扎根。
开好知识实践教育“主修课”
“实践出真知。”党员学习教育要让党员听得懂、学得会,关键还要用得上。先创区管委会将党员教育融入高质量发展“大舞台”,以招商引资、项目推进、园区建设等主责主业作为党员学习教育的切入点和落脚点。一是坚持“实用主义”,结合社会需要、工作要求、党员需求开展学习教育活动,强化党员学习教育实效性。二是“分类施策”,针对不同层级、不同部室、不同对象特点开展“菜单式”学习,分级分类开展学习培训,强化学习教育针对性。三是组织党员到园区建设的主战场、疫情防控的第一线、服务群众的最前沿去锻炼,将理想信念教育成果转化为高质量发展合力,在实践中检验学习成效。
开好综合素质教育“选修课”
先创区管委会有一支有朝气有干劲有活力的年轻队伍,但在综合素质方面还需要进一步强化。根据工作实际,先创区管委会先后开展与张店农商银行、山东兆物网络集团开展结对共建活动,启动“双导师”结对培养活动,在部室内部设立岗位AB角,推动党员干部在部室间轮岗锻炼,邀请专家学者、企业负责人作专题讲座等一系列活动,不断提升党员干部综合素质,以适应新时代、新形势、新要求。
开好党风廉政教育“必修课”
先创区管委会将廉政教育作为党员干部必修课,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,确保其系好“风纪扣”,维护忠诚干净担当的良好干部队伍形象。一是制定实施《“九廉工程”暨勤廉机关建设实施方案》,以制度形式扎实推进九“廉”工程暨勤廉机关建设。二是建立谈心谈话制度,通过分级分类谈心谈话制度,及时发现党员干部苗头性倾向性问题。三是通过集中学习典型案例、讲廉政党课、观看警示教育片等方式敲响党员干部廉洁自律警钟。四是利用红色资源,先后到高新区党风廉政教育中心、焦裕禄纪念馆、黑铁山抗日武装起义纪念馆等地开展党性体检和廉政教育,不断强化党性修养,提高政治思想觉悟。
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