五矿300万元奖励平安队组

　　近日，阳煤集团五矿决定拿出300万元作为井下“平安”队组专项安全奖励，推进“平安”队组创建，用经济政策激励职工强化安全意识。

　　今年以来，五矿以全面强化安全生产工作为出发点，继续创新和提升“166”安全管理体系，实施“1186”安全重点工程。坚持“管理、装备、素质、系统”并重原则，强化安全管理体系和安全管理能力建设，积极构建“大安全”工作格局。

　　井下“平安”队组专项安全奖励范围包括：采煤、掘开、机电、运输、通风系统井下工长（班长）、现场作业人员及安监队井下安监人员。其中，各队组从事地面工作岗位的人员不得奖励，地面和井下队组副队级以上人员执行《2020年度安全奖励考核办法》中的季度安全契约奖励政策。为确保分配公平公正，五矿明确得奖条件，实行分月考核、年底兑现。（李斌斌 聂晓彬）

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