市人社局窗口协助2015年公务员面试工作

      5月15—19日，2015年考试录用公务员河源考区考生的面试在我市进行。本次面试应考考生1536人，到考1513人，缺考23人，到考率98.5%。面试期间，每天抽派本地考官91名、异地考官26名；共抽派考务工作人员80名、武警6名、市纪委监督员4名、学校后勤人员10名。为配合市考试办做好面试工作，市人社局窗口及时做出针对性的工作安排，积极协助公务员面试工作。
      首先，主动学习掌握相关政策、程序。针对今年公务员面试的新政策、新程序，窗口工作人员积极与科室联系，要求全体工作人员了解掌握面试政策和程序。为进一步掌握本次公务员面试的政策，窗口组织参加面试的工作人员认真学习考务文件，确保每位工作人员熟悉考务政策。
      其次，积极参加业务培训。在公务员考试前期，窗口抽调工作人员参加考试办组织的考前业务培训，接受任务分配，熟悉考试流程和相关操作。为了让初次参加考务的同志更好的进入工作状态，考试办还安排了模拟训练，提前让工作人员熟悉各种统计表格的操作。
      第三，认真配合面试工作。被抽调的窗口工作人员到考场协助做好面试的各项工作，严格按照考场有关规定，对考生加以引导、维持考场秩序、协助考官记录分数、发放面试成绩单等，有效保证了面试工作的顺利开展。

市人社局窗口

2015年5月20日