2018年县人力资源和社会保障局政府信息公开工作年度报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和邻水县政府信息公开工作制度要求，现将邻水县人力资源和社会保障局2018年政府信息公开情况总结如下。

一、工作开展情况

2018年，我局利用县政府门户网站、微信公众号、电视台、政务公开宣传栏、宣传手册等公开形式，重点领域信息公开48条、政府信息公开目录管理系统公开147条、政策解读公开29条。本年度公开的政府信息未发现影响或者可能影响社会稳定、扰乱社会管理秩序的虚假或者不完整的信息。

二、存在的问题

2018年的政府信息公开工作，虽然取得了一定的成绩，但也存在一定问题。一是政府信息主动公开的及时性、全面性不够，公开信息的实用性有待进一步提高；二是涉及行政权力行使及公众关注的热点信息公开有待进一步加强。三是政策解读类信息公开滞后。

三、下一步工作打算

（一）加强组织领导。充分认识做好政府信息公开工作的重要性和紧迫性，进一步加强组织领导，建立主要领导负总责、分管领导亲自抓、经办人员具体落实的工作机制，严格落实责任，保质保量完成目标任务。

（二）严把信息质量。认真贯彻落实中、省、市、县政府信息公开工作有关要求和安排部署，创新工作思路，强化责任措施，充分利用人社系统各经办机构、机关各股室资源，多渠道收集、整理、加工政府信息，提高政府信息权威性和时效性。

（三）编报按时按量。加强信息编报力度，要求各经办机构、机关各股室对各自职能职责范围内的重点领域信息、各种优惠政策解读及时进行编报，确保每月报送政府信息公开条数不少于10条，重点领域信息公开条数每月不少于4条，文件解读信息每月不少于2条。