徐汇教育系统招聘非师范学生缓解就业压力

　　1月10日，北风凛冽，徐汇区位育体校内却是暖意融融。这是徐汇区教育局为非师范专业应届大学生特意举办的师资专场招聘会，共拿出100个教师岗位，吸引了数千名大学毕业生前来应聘。

　　据悉，徐汇区教育系统已经完成了师范专业毕业生的招聘任务。这次针对大学毕业生就业难的现状，区教育系统28家单位再次联合设摊，向重点高校非师范本科及以上学历的上海生源学生敞开大门，以分担高校毕业生就业压力。

　　记者注意到，不少学校求贤若渴，摊位前排起了长队。世界外国语小学、第54中学、徐汇中学、南洋中学等学校，拿出的师资岗位在10个左右。除了各学科外，艺术指导、电子、航空学、自动化控制、酒店服务、手语等领域的专业人才，也能在招聘会上找到心仪的归属。

　　许多大学生表示，虽然就业形势总体严峻，但政府部门想方设法缓解就业难，使自己的就业渠道进一步拓宽。毕业于上海外国语大学德语系的夏瑜琴，向市二中学招聘老师投了简历，申请初中英语教师岗位。小夏表示，自己在一家德企实习，但以前成功做过家教的经历告诉她，“从事教师职业，更有成就感和幸福感”。毕业于华东理工大学医疗器械专业的小沈，申请担任淮海中学数学或物理老师。当招聘老师笑呵呵告诉他，专业不对口会带来更大挑战时，这个小伙子爽快回答：“我心中有数！”

　　很多学校除了现场招聘外，还精心“备课”挑选，着眼长远储备人才。区青少年活动中心在短短一个小时内，就“收获”了数十份简历。园南中学校长王亦群发现，应聘者以交大、上外、华理的硕士生居多。“从非师范专业招聘会上挖掘并储备人才，是优化教师结构、完善教师梯队培养的良机”。她表示，校领导将认真研究，给应聘学生一个满意的答复。 　　（来源：解放日报）