张家港市三才举措提高引才实效fbe3c9e845bc4e36a59db66dad65332c

    2018年，张家港市优化引才路径，强化人才服务，加大高层次人才和国（境）外智力引进工作，实现了引才品牌再强化、引智渠道再拓宽、服务能力再提升。2019年，为进一步做好招才引智工作，张家港市多措并举，提高引才实效。
    一是完善政策“吸才”。利用“以才引才”的优势形成人才抱团，加速产业集聚。推动“张家港市人才引领智汇港城计划实施意见”和“张家港市人才礼遇办法”落实，推进高层次人才“一站式”服务中心有序运行，优化营商环境，创新人才服务。
    二是借助平台“引才”。进一步推进产业专场招才引智活动，通过设立相关机制鼓励大板块和小板块协同引才。总结首届创业大赛经验，将创业大赛升级为张家港市招才引智的主打品牌和主要平台。加强联合孵化单位的筛选和拓展，重点关注上海地区的孵化器，特别是张江高科内的专业孵化器，承接上海急需转移的产业化科技人才项目。
    三是拓宽渠道“揽才”。通过柔性引才、网上引才、项目引才等方式，不断拓宽引才渠道，广揽天下英才。加强与海外人才机构组织对接合作，打造“智汇港城”人才峰会活动品牌，举办苏州会场特装展、海内外高层次人才项目合作洽谈会、“智汇港城”创业大赛总决赛、领军人才评审会等，吸引海内外高层次人才。目标引进领军人才85个，苏州国际精英创业周落户项目80个。

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