服务大局自我加压罗湖区人力资源局学习贯彻区两会精神研究贯彻落实举措

　　11月8日上午，罗湖区人力资源局召开党组（扩大）会议，专题传达学习区“两会”精神，结合工作实际研究贯彻落实举措。区人力资源局党组书记、局长何庆生主持会议。

　　会议传达学习了区八届人大一次会议和区政协六届一次会议精神，并对区政府工作报告进行深入学习。

　　何庆生强调，区“两会”特别是区政府工作报告，对过去五年经济社会发展成效进行客观回顾，明确了未来五年贯彻落实区第八次党代会精神，坚持产业立区、服务强区、改革兴区、开放活区，高质量建设“湾区枢纽、万象罗湖”，奋力打造社会主义现代化可持续发展先锋城区的发展思路，聚焦未来五年的主要目标，从九个方面详细部署了具体措施和方法路径，为下一阶段工作提供了遵循。

　　就贯彻落实好区“两会”精神，何庆生要求：

　　1.提高政治站位，统一思想，抓好区“两会”精神学习贯彻。要将学习贯彻区“两会”精神，与学习贯彻区第八次党代会精神结合起来，作为当前的一项重大政治任务，全面系统学、深入思考学、结合实际学，科学把握区委区政府工作的总体要求，对大局、全局目标任务和下一阶段发展思路有清醒的认识，推动区“两会”精神入脑入心。

　　2.对标对表，突出重点，扎实做好人力资源工作谋划。找准人力资源工作在全区发展大局中的定位，科学谋划明年以及“十四五”工作，把推进工作的思路、着力点、重点与区委区政府决策部署有机结合起来。紧扣做好“六稳”工作、落实“六保”任务，落实重点群体就业创业各项政策措施，深入实施“广东技工”“粤菜师傅”“南粤家政”三项工程，克服疫情影响，稳住就业基本盘。

　　3.强化担当，自我加压，不断提升人力资源工作质效。牢记初心使命，加压冲刺，狠抓工作落实，把学习贯彻区党代会、区“两会”精神转化为人力资源工作中迎难而上、创新发展的具体行动。坚持问题导向，凝心聚力，聚焦企业群众盼点、堵点、难点，持续开展“我为群众办实事”实践行动，推动实现更充分就业、构建更和谐劳动关系，让人力资源这张民生答卷更有温度厚度。