换届选举齐心协力攻坚克难——平安街道圆满完成村（社区）两委

6月9日上午，随着赵家营村村委会选举完成，平安街道78个村、3个社区“两委”换届工作圆满完成！

自村（社区）“两委”换届选举工作启动以来，平安街道坚持党的全面领导、充分发扬民主、及早谋划，靶向施策，换届总体呈现出研判准、推进稳、人选优、选举快的特点，全街道81个村（社区）“两委”班子共计410人，高中以上文化程度246人，占60%。其中：村（社区）“两委”按程序实现书记主任“一肩挑”比例100%，每个村居均配备了1名35周岁以下年轻干部、1名女性干部，村（社区）“两委”班子年龄、学历实现“一降一升”，高质量实现了换届选举执行程序100%到位、大会选举100%成功、关键指标100%完成，进一步改善和优化了农村干部队伍整体结构，高质量完成了村（社区）“两委”换届选举工作。

聚焦组织领导，握好换届“总航向”。平安街道始终将党的领导贯彻换届工作始终，牢牢把好换届选举工作总舵，成立由街道党工委书记任组长的村（社区）“两委”换届工作领导小组，领导小组下设工作督导组、业务指导组、信访调处及违纪违法查处组、宣传舆情组、后勤保障组、疫情防控组6个工作小组，细化工作任务、明确责任分工，定期集中汇报研讨，做到时间到天、任务到人，确保每个环节、每个步骤无缝衔接、有序推进。同时，在村（社区）“两委”换届前期准备阶段，各方力量全力下沉一线，以街道领导干部包管理区、村的方式，通过“七必谈、三必访”座谈交流，对换届选举前的社情、民情进行把关，准确掌握各村现任“两委”班子成员思想动态和个人诉求，并根据实际，逐一列出问题清单，针对存在的风险提出意见建议，妥善处置，不折不扣把换届工作的各项要求落实到行动上、落实到细节上，以坚强有力的领导、务实有效的措施高标准、高质量地组织好换届选举工作，多方联动、层层保障、齐心聚力的工作责任体系，全力护航换届选举。

聚焦宣传培训，下好换届“先手棋”。平安街道宣传教育先行，线上线下齐发力，将村级选举“一肩挑”政策、选举办法、选举纪律等通过微信群、公众号、宣传手册、横幅、（村）居务公开栏等多种形式进行广泛宣传，让广大群众了解，掌握选举的方法、步骤、重要意义和法律依据，将宣传触角延伸到每家每户。同时加强系统培训工作，街道组织全体领导干部及驻村指导员实现全覆盖培训，加深对换届程序的理解和把握，明确换届选举的工作要求、工作流程，实现换届选举程序、会场、档案归类整理等各个环节的标准化、规范化。

聚焦程序把关，抓好换届“程序线”。街道党建办、民政所严格把好村（社区）“两委”换届工作各个环节，做到法定程序不变通，规范步骤不减少，规定时间不缩减，全程指导不间断，坚守纪律不越线，确保换届选举工作依法依规进行，并选派180余名机关干部、乡村振兴专员下沉到村（社区）换届选举一线，通过对会场布置、流动票箱设置、桌椅摆放、横幅悬挂、候选人简历介绍展板等方面精心设计，进一步营造换届选举现场氛围；各管理区、村（社区）遵循推荐愿干事、真干事、干成事的候选人原则，严格执行“民主推荐+正式选举”等程序步骤，切实做到履行程序不走样、遵循步骤不减少，使选举程序合法、过程公开、结果有效，切实从源头上把好人选关。

聚焦精准研判，排查矛盾“早化解”。平安街道严格按照上级政策文件精神，深入基层推进换届工作，切实摸清班子建设、意向人选、换届风险、信访矛盾等情况，做到持续研判、反复研判、动态研判、精准研判，把问题想在前头，把力量沉下去，找准问题症结，逐一制定措施，以警力前置、法律顾问等共同参与，做到压力传导到位、政策落实到位、精准研判到位，妥善化解风险矛盾，及时回应群众关切，确保社区“两委”换届选举工作平稳有序推进。

新班子迎来新气象，新队伍迈上新征程，新雁阵奔向新希望。新一届村（社区）“两委”班子已经顺利接过带领党员干部群众谋发展、共致富的接力棒，新一届“两委”干部将以更加昂扬的斗志、更加务实的作风，主动担当作为、奋力开拓创新，深入推动“十四五”规划在基层落实落地，为街道今后五年的工作提供坚强组织保证。