杨家堡镇加强机关建设

   杨家堡镇党委政府不断强化机关党员干部的思想作风建设，治理“庸懒散慢”问题，积极在机关营造“讲道德、重诚信、比赶超、促跨越”的良好氛围，为跨越赶超提供良好的思想保障和制度支持。

   明确个人定位，强化责任意识。镇政府进一步明确个人的工作职责，做到分工明确，责任到人，工作有人管、有人干。要求广大机关干部做好个人定位，摆正个人位置，树立“分工不分家”思想，杜绝定任务挑挑拣拣、干工作拖拖拉拉行为。

   开展治懒行动，鼓舞工作干劲。在机关开展治理懒散活动，规范人员管理，细化工作要求，制定奖惩措施，倡树“比贡献、比干劲、比服务、求付出”的工作心态，提高工作的积极性、主动性。

   严肃工作纪律，塑造机关形象。进一步完善机关考勤、请销假、督导检查等工作制度，重新学习、张贴工作禁令和机关工作纪律，并根据纪律规定严格落实执行，对违反机关制度的严肃处理，杜绝自由主义，打造良好的机关形象。

   突出业务培训，提高服务能力。为全面做好服务工作，提高机关服务水平和工作能力，在机关内部开展强化业务学习、提高工作能力活动，同事之间结成帮扶对子，老人带新人、先进帮后进，并定期对各部门工作人员开展业务培训，做到提供服务、办理业务严谨、规范、认真、高效，要求广大机关干部做好细节工作，从小处入手，从点滴做起，达到锻炼队伍，凝聚人心的效果。