区人社局坚持以人为本畅通人才引进通道
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于2022年01月24日发表
一是优化海外人才就业证照程序，以“两证合一”在本区落地试点为契机，依托行政服务中心多部门合署办公的有利条件，建立外国高层次人才绿色通道，形成高效工作机制。二是借助领英平台资源，依托区内人力资源服务企业及功能区公司吸引聚集人才，发挥其在国际创新资源利用和整合方面的优势，形成互利共赢的合作网络。三是启动紧缺人才目录制定工作，找准人才引进与产业发展需求的“衔接点”，发挥导向作用，挖掘并引入符合本区产业发展需求的优秀紧缺人才和项目。
（区委办消息）
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