团高明区委创新团青服务方式重点工作亮点频现

　团高明区委创新团青服务方式 重点工作亮点频现

　　编者按：

　　红日初升，其道大光；河出伏流，一泻***；潜龙腾渊，鳞爪飞扬；乳虎啸谷，百兽震惶；鹰隼试翼，风尘翕张；奇花初胎，矞矞皇皇；干将发硎，有作其芒；天戴其苍，地履其黄；纵有千古，横有八荒；前途似海，来日方长。

　　112年前，梁启超就写下了“少年智则国智，少年富则国富，少年强则国强，少年独立则国独立，少年自由则国自由，少年进步则国进步，少年胜于欧洲，则国胜于欧洲，少年雄于地球，则国雄于地球”的醒世之言。

　　今天是“***”青年节，今年是建团90周年，我们正年轻！我们在奋进！且随我们一道，在这个日子里梳理团高明区委引领下的高明青年的成长和贡献。

　　非公团建：

　　基层组织网络广覆盖

　　改革开放以来，非公经济组织发展迅猛，使青年群体分布发生了显著变化，大量青年向非公有制经济组织集聚，这一领域的青年工作也随之加重。

　　共青团佛山市高明区委员会按照“力争使团的基层组织网络覆盖全体青年，使团的各项工作和活动影响全体青年”的总体要求，把非公有制组织团建工作列入近两年的工作重点，创新工作思路，开拓工作方法方式，全面推进高明区非公团建。

　　通过加强企业人文关怀、文化交流和青年服务，建立团建奖励制度、团建指导员制度、团建一站式服务制度等，以党建带团建、工团联建、行业协会共建等多种模式，在区内各类非公企业、两新组织、新生代产业工人集散地兴起建团活团的热潮。2010年至今，高明区共新建非公企业团组织222个，新社会组织团组织20个，规模以上企业建团159家，占全区规模以上企业的32%，覆盖35周岁以下青年超过15000人。

　　机关青年服务企业：

　　企业服务，青春给力

　　今年是全市的“企业服务年”。为了充分发挥全区各级团组织和团员青年在主动深入企业、贴近企业需求、着眼解决问题中的积极作用，团区委开展了“全区机关青年服务企业发展月”系列活动，具体包括调研深入周、文明传递周、政策宣传周、服务温暖周和融资推广周。

　　活动期间，区内各级团组织开展“访企业，解难题”活动，重点围绕“新生代产业工人精神文化生活”展开调研。以团青服务站作为载体，扩大服务覆盖面，把传统的被动“迎进来”转变为主动“走出去”的服务方式。

　　区内各级青年文明号集体、2012年区级青年文明号创建单位则通过开展“青年文明号欢乐企业行活动”，扎实推进青年文明号携手企业的“行业沟通发展行”、“文体活动阳光行”、“志愿服务爱心行”三大项行动。

　　借助于现有的各类信息平台，全区各级机关团组织结合本单位职能服务和行业特色，梳理近几年国家、省、市、区各级扶持企业政策及其落实情况，主动为企业提供最新的政策资讯，帮助企业及时了解、掌握和运用最新政策，及时把握宏观经济态势和产业发展走向。

　　区内金融行业团组织则坚持主动、靠前、高效原则，向企业普及金融知识，宣传金融政策，并提供科学合理的信贷服务，帮助企业提高资金运行效率，降低生产经营成本。区青年商会开展了银行—企业合作恳谈活动，为企业融资创造信息和业务交流平台，了解企业投资项目动态，积极推进银企合作。

　　枢纽型共青团：

　　开辟青年工作新领域

　　近期，***政治局委员、广东省委书记***对广东团省委《关于发挥枢纽型社会组织作用强化共青团社会服务功能的报告》作出批示：强化共青团的枢纽型社会服务组织作用，是新时期强化共青团组织的重要举措，要认真、大胆地探索，广东的团组织要率先在全国走出一条路子。

　　培育发展社会组织已经成为今年广东省的一大热点议题，团组织更是成为被寄予厚望的“试验田”，承担起带动建立社会组织枢纽式服务管理模式的重责。于此历史机遇，团高明区委也当仁不让地在高明做了敢为人先的探索。

　　“好社会 亲青汇 高明青年社会组织公益沙龙”就是一次可谓成功的试验。“好社会”是省委省政府社会建设的目标指向，“亲青汇”是团省委打造枢纽型社会组织的统一行动。沙龙的举办是因为团区委认同青年组织是青年工作的重要组织依托和阵地，承认青年组织的发展和壮大是实现青年工作社会化的重要前提和基础，并希望为青年工作发展开拓新的形式和领域。

　　高明区行将打造的社会组织枢纽式服务管理模式，具体指向是畅通公众参与渠道，形成共建共享的社会格局，把工青妇等群团组织打造成为枢纽型社会组织，使各种不同类型的社会组织建立起自己的联合体，让联合性组织履行协调指导、自律管理的职能，在社会组织内部能够形成自律、自治的有效规范。

　　团区委已在实践之，区内多个青年社会组织负责人已就建立通畅的沟通渠道、加强青年社会组织规范、建立青年社会组织资源共享平台、建立与青年社会组织合作共生机制与其达成了合作意向。

　　这包括以区青年联合会为联结枢纽，以公益沙龙等为汇聚方式，形成定期的信息互通和平等协商机制；通过政策咨询、资源整合、平台共享等服务，区青年联合会进一步加大信息、技术、资金等方面的扶持力度，助推区内青年社会组织发展；充分发挥区青年联合会综合协调功能，探索构建青年社会组织资源共享平台，帮助青年社会组织***发展问题，激发青年社会组织特色服务和社团文化。

　　数字化共青团：

　　在新媒体阵地开疆拓土

　　团组织连结的是一群什么样的人？青年！青年的共性特征是什么？思维活跃，生活方式新潮，热衷追逐新生事物并对网络有极强的依附性！这两个显而易见的答案要求共青团组织要比其他群团组织更乐于、善于运用数字化手段。

　　在探索数字化共青团发展之路上，团区委一直在孜孜不倦地延展它的活动领域，网站、Q群、博客、微博，它总有足够敏锐的触觉，并试图将所有必定会积聚青年注意力的新媒体技术收为己用，挖掘它们凝聚青年智识、唤醒青年创造力的无限潜能。

　　与部分政务网站常年被束之高阁不同，高明共青团的网站保持着较高的更新频率，有关团区委的阶段工作重点都能从首页的“网站公告”中知悉，“红头文件”巨细无遗地被悬挂其上，区内青年很容易捕捉某一时期的团工作方向，“扶苗助学”、“青春相约”等矢志打造的团青工作品牌也在网站上拥有独属的专题版块，图文并茂地呈现着社会评价和媒体报道。

　　团区委也是政务微博的得风气之先者，@高明共青团的第一条微博写于2011年2月7日，其后一直致力于将其打造为连通青年群体的互动平台。在这里，它直播暑期大学生“模拟区长”大赛；在这里，它发布第一手的青年志愿者活动信息。不仅专为团区委旗下的其他组织和活动开设了微博专号，还积极将团组织微博的网络延伸至镇街、机关和企业等基层团组织中，在全区形成了蔚为可观的团组织微博集群。

　　青年文化建设：

　　活力在基层

　　服务青年是共青团的四大职能之一，是共青团作为党的助手和青年生力军的重要体现。共青团佛山市高明区委员会通过非公团建和人文关怀，延伸团组织服务到基层、到企业，及时掌握青年动态，了解青年需求，找准团结服务青年着力点，凝聚青年力量，服务青年成长成才。

　　“青春·欢乐·奋进”高明青年***嘉年华活动已举办三年，激发了基层团组织的创造力，共谋划、齐参与、同欢乐，创新了“***”活动模式，打造了青年活动品牌。六届青春相约活动与新生代企业员工玫瑰节，贴心地为未婚青年搭建了大型联谊交友平台。20多场情暖高明欢乐唱的举办，香港高明青年联谊活动的开展，“活力在基层”团日竞赛的热烈申报，无一不是机关青年更加活跃的例证。

　　与此同时，关爱外来务工人员卡拉OK大家唱系列活动、YEAP青年心理援助计划、玫瑰节婚恋讲座、“圆梦佛山·电子100”新生代企业员工本专科免费教育计划、青年岗位能手比拼活动、青年文明号评选活动也丰富了青年的精神文化生活。见习基地建设和帮助企业解决用工问题、积分入户的志愿服务积分奖励等，助外来务工人员以高明新市民的姿态融入城市生活，以更大的热情投身高明建设和发展。

　　文/佛山日报记者陈莎