铁东自来水公司开展青年职工专业技能培训

 
　　为进一步满足企业发展需要，充分提高青年职工的职业技能，铁东自来水公司精心组织，认真部署，对各管修所维修岗位青年职工进行了专业技能化培训。
　　本次培训的主要目的是使青年职工的职业技能得到快速成长，培养青年职工学技术的热情，解决各管修所技术人材断层问题，为企业培养技术骨干。此次培训的方式为维修岗位青年职工轮训的方式，各管修所共计13名青年职工分批次到技术科、抢修队通过理论授课与现场教学的方式进行学习。培训主要内容有：供水管网分布及CAD操作使用；各所水量分析及OA水量系统操作；管网漏水查找方法；便携式流量计操作使用；技术科、各管修所夜查现场实践；抢修队抢修现场实践及抢修安全操作规程等七项内容进行培训。培训时间为期2个月，按培训内容分批次分阶段的进行，理论和现场实践紧贴铁东公司查漏降差工作实际，使青年职工深入到查漏降差一线，让青年职工真正学到本领。
　　培训的开展培养了青年职工良好的工作心态，进一步提高了新职工的职业技能，帮助青年职工快速融入到铁东自来水公司的查漏降差、维修服务等工作中，为今后胜任岗位工作打下坚实基础。