我市创新定制化服务优化培训考试发证流程

我市全年有近4万人申请“三项岗位人员”考试发证，且危化品（化工）、造（拆）船等支柱产业考试人员较多，取证需求强烈。为保证企业员工早培训、早考试、早取证，降低企业用工成本，减少“工学矛盾”，我市创新开展多项“定制化”服务优化培训考试发证流程。

一是畅通审核渠道，助力基层减负。优化考试发证审核流程。在考试申请时审核资料全部上传（包括发证审核所需资料），在准许考试前实施一次性审核，实现考试通过即符合发证条件。废除纸质验印审批流程。学员通过考试后，培训机构直接上传发证申请，取消提交纸质验印材料交属地应急局把关盖章环节，减少基层应急管理局工作量，同时节约发证审核时间。优化信息修改审批程序。培训机构填报学员信息错误，由培训机构直接向市应急管理局提出修改申请，取消属地应急局审核把关，减轻基层负担，提高办事效率，避免学员因信息修改耽误领证时间。

二是开展“送培入企”，打破时空限制。通过开办“夜校”“假期班”“车间班”等形式，把培训送到企业、车间、班组。既保证贴近生产实际足时培训，又减少培训往返时间，同时用工企业可以根据生产实际合理调配参培员工，为企业大项目、大订单的顺利落地交付及时提供必需的人员保障。“送培到企”降低了企业运行成本和员工时间成本，可达到监管部门放心、用工企业开心、参培员工省心的实际效果。

三是拓展便民举措，提升服务质效。组织协调“小工种”培训考试。对本市有需要参加小工种培训考试存在困难的，主动协调联系其他设（区）市应急管理局，帮助学员顺利参加培训考试。鼓励我市机构增配设备，增设“小工种”项目业务。加大职业院校参与安全培训项目的工作力度，鼓励院校参与本地的紧缺的特种作业类别培训，补齐本地培训市场供给短板。另外，拟增设泰兴、兴化考点，确保学员可以就近参加考试。同时利用信息化手段，开发手机端App，设置培训报名、考试预约、制证预约、政策咨询解读等便民服务途径。