孝昌县四字诀培养锻炼年轻干部

　　本网讯 （通讯员贺望清 张庆） 4月5日，孝昌县选派的8名年轻干部到市直单位进行为期一年的跟班学习锻炼。这是该县加强年轻干部培养的一个举措。
　　孝昌县注重年轻干部的培养锻炼，通过采取写、听、导、促“四字诀”，让年轻干部健康成长成才。
　　统一命题“写”，围绕提高年轻干部理性思维、分析归纳、总结提炼和文书写作等能力，开展“向下生长·向上成长”主题征文活动，激励年轻干部在投身基层、服务建设“六个孝昌”中成长成才。分类座谈“听”，分别召开选调生、急需引进人才、上派锻炼干部、下派挂职干部、后备干部和公务员等座谈会，了解掌握其工作情况和思想动态。因类施策“导”。实行导师带徒，对新招录的选调生、公务员和急需引进人才等，明确单位主要负责人、分管领导和科（股）长结对帮扶，引导他们度过适应期。搭建平台“促”。落实制度保障，制定孝昌县《选派干部挂职锻炼办法》《优秀年轻干部培养选拔管理办法》等，对年轻干部培养锻炼进行刚性约束；开展年轻干部进乡镇走基层活动，让年轻干部在孝昌安身、安心、安神。