定海区纪委区监委三教合一打好回访教育组合拳

一是迂回督教破拆“隔心墙”。探索实行集体回访、***谈心、部门联动等形式，深入受处分人员所在单位，全面了解受处分人员的实际表现情况，及时敦促所在单位加强日常教育和监督管理，防止出现重处分、轻教育等问题。今年以来，共回访教育受处分党员干部25名，应访尽访率达100%。二是因人施教选好“金钥匙”。创新采取分级包干模式强化回访实效，并根据受处分对象违纪情况、个性心理，制定个性化方案，对彻底改正错误的进行鼓励，对不清楚党和国家政策的进行宣传解释，对不认识错误的予以批评教育。三是***帮教架通“连心桥”。探索建立受处分人员后评价考核机制，综合考评其思想、工作、学习、整改等方面情况，作为常态化开展***教育关爱的重要依据。实行容错纠错等相关帮扶教育和任用机制，对处分期间认错态度良好、表现优秀、成绩突出的人员，处分期满后择优推荐给组织。