区人力资源和社会保障局在乐平镇举办加强人文关怀提升用工管理水平人力资源和社会保障政策法规培训班

区人力资源和社会保障局在乐平镇举办

“加强人文关怀 提升用工管理水平”

人力资源和社会保障政策法规培训班

为深入贯彻落实科学发展观，牢固树立以人为本的发展观念，切实加强对企业职工的人文关怀，改善用工环境，提升企业管理水平和可持续发展能力，进一步发展和谐劳动关系，构建和谐三水，区人力资源和社会保障局于9月8日在乐平镇举办了“加强人文关怀 提升用工管理水平”人力资源和社会保障政策法规培训班。三水区副区长郝卫兵、乐平镇党委书记何小玲，三水工业园区管委会副主任邓展毅、区人力资源和社会保障局局务委员韩志勇出席了本次培训活动。来自165家企业的代表共250人参加了培训。

郝副区长就培训班作了动员讲话，指出本次培训的意义对社会来说可以构建和谐用工环境，对企业来说可以降低企业管理成本和风险，对参加培训班的人员来说可以提高自身的业务水平，希望大家通过本次培训班及以后的学习成为一个合格的管理者、称职的沟通者和优秀的策划者。

培训班上，区劳动监察大队黎颖峰副队长和罗庆晓副队长分别从“加强人文关怀，改善企业用工环境”和“如何运用法律规范用工，降低企业用工风险”的角度，向到场的企业代表介绍了用工环境的动态和新变化，并指导企业运用劳动保障法律法规规范用工管理，预防劳资纠纷，建立和谐劳动关系。

参与培训的企业代表表示，授课老师所讲的管理经验和案例很贴近企业的实际情况，解决了他们以往迷惑的很多问题，对他们触动很大，回去以后，他们将向企业的负责人传达有关培训的内容，使企业的用工管理提升到更高的水平。培训结束后，二十几个参会代表还久久不愿离开，抓住机会向授课老师咨询和探讨企业用工管理方面的问题。