党建带工建工建促党建提升组织凝聚力战斗力

　　6月4日下午，龙岗区总工会组建部部长吴雪珍率验收组莅临横岗街道华侨新村社区，实地检查验收社区职工之家创建工作，街道总工会副主席陆治武、社区党委书记刘汉喜等陪同检查验收。验收组通过听取汇报、实地查看、查阅资料、交流座谈等方式展开，吴部长认为社区职工之家做到了因地制宜，为营造舒适温馨的环境作出了努力，并强调社区工联会要不断规范化，充分发挥作用。

　　华侨新村社区党委积极探索建立资源共享机制，依托“职工之家”阵地，进一步夯实党的建设、工会建设，为党建带工建提质发展注入新活力。2020年1月以来，受新冠肺炎疫情影响，华侨新村社区以党建带工建，发挥基层党组织的战斗力和凝聚力，全力以赴投入疫情防控一线，向职工和辖区企业积极行动，主动作为，按下“三键”，在辖区疫情防控阻击战中充分发挥积极作用。

　　围绕复工按下“活力键”

　　随着华侨新村社区辖区内各大小企业有序复工复产，但街面人流稀少，企业业务活力锐减，如何战胜暂时困难、激发活力，成为当务之急。华侨新村社区党委和工联会成员不断走访各企业，指导各企业充分发挥党组织的带头模范作用，弘扬劳模精神，带领职工发扬主人翁精神、激发职工劳动热情，充分发挥先进集体和先进个人的示范引领作用，高质量、高效率地完工作任务。

　　值得一提的是，华侨新村社区党委和工联会在走访中将各企业的亮点做法进行内部共享，助力企业共同发展。同时，社区党委和工联会也在企业走访中发掘一批在疫情防控与复工复产方面表现突出的先进典型，充分利用各类媒体平台进行广泛宣传，营造学习先进、争当先进的浓厚氛围。

　　聚焦防控按下“关爱键”

　　防范新冠肺炎疫情是一场看不见硝烟的战斗，作为职工的"娘家人"，华侨新村社区工联会发挥职能优势，深入疫情防控一线和企业调研了解企业疫情防控和复工复产情况。由社区工联会主席何爱丽带队，前往辖区疫情防控一线和各企业慰问职工，送去防疫物资，指导复工复产，建议企业错峰上班，分区域就餐，勤洗手，多通风，并全方位询问疫情防控一线和各企业职工的困难，包括物资、人员的衣食住行等方面，为他们带去工联会组织的关心与问候。

　　“工联会雪中送炭，送来口罩和消毒液等防疫物资，为我们解了燃眉之急。”沃尔玛百货有限公司对华侨新村社区工联会送来防疫物资，缓解防疫物资紧缺的困难满怀感激。华侨新村社区工联会还陆续走访了多家辖区企业，为职工***派送口罩和消毒液等防疫物资，受到辖区职工的好评。截至目前，共派发口罩500个，消毒液32桶，覆盖辖区工会企业16多家，320余名企业职工感受到“娘家人”的温暖和关怀。

　　紧盯难点按下“服务键”

　　华侨新村社区党委通过落实党建“三同步”专项攻坚行动，即党建摸排、组建、服务“三同步”，已摸排辖区百余家企业，在疫情期间发挥了模范带头和精准服务的作用，各企业与社区党委积极沟通和联系，精准反映问题，带头解决问题，发挥着党建带工建的引领作用。

　　“不少员工返程困难，用工出现短缺”“原材料厂还没有复工，我们不知道还能撑多久”“员工社保和工资都难以为继”……疫情期间，各企业党组织积极反馈复工复产诸多困难。从2月上旬开始，华侨新村社区工联会积极落实帮扶企业政策，稳岗补贴，社保减免，税收减免等等政策一出台，社区工联会及时通知企业，并指导企业备齐资料，及时申报，切实做好帮扶服务，促进其复工复产。

　　社区工联会还发挥集体协商制度在协调劳动关系方面的基础性作用，主动协调疫情期间各类劳资纠纷，一方面动员职工与企业同舟共济、共渡难关，一方面协助难以为继的企业妥善处理好员工纠纷，促进社区和谐稳定。在荣德国际小区的深圳趣旅国际旅游有限公司，因旅游业受疫情影响较大，公司不得不进行裁员增效，华侨新村社区工联会主席赶往该公司，耐心为企业和职工进行协商调解，讲解法律条款，维护职工合法权益，保障企业基本权益，最终和平解决双方纠纷。

　　疫情发生以来，社区充分发挥党建带工建优势，凝聚核心力量，社区工联会在社区党委的带领下，始终坚持战斗在一线、保障在一线、关心在一线，接下来，将持续开展“暖工行动”系列活动，聚焦企业现实需求，助力解决实际难题，全力为企业复工复产保驾护航。