区卫生局区妇幼保健院采取四项措施拓展党风廉政建设

　　2015年，黄埔区妇幼保健院计划采取四项措施，以加强医德医风建设、树立行业新风为主线，以规范诊疗行为、改善服务态度为主要内容，以治理收受回扣、“红包”问题为重点，加强党风廉政建设和反腐纠风工作。

　　一是提高认识,营造良好氛围。医院召开党风廉政建设工作动员会，学习上级精神，部署单位年度党风廉政建设工作。制定的“2015年党风廉政建设和反腐纠风工作方案”，明确指导思想、目标要求、主要措施。医院在门诊大厅悬挂标语，宣传廉政建设工作。按计划，医院将组织员工学习“规章制度”、“行为规范”，由院领导讲党课、廉政课，对重点岗位人员进行廉政谈话，利用正反面典型材料开展警示教育。

　　二是健全组织，确保取得实效。为加强党风廉政和纠风工作的领导工作，该院成立由党支部书记、院长任组长，其他院领导和有关科室负责人为成员的党风廉政建设和纠风工作领导小组，并设立办公室，为开展好党风廉政建设和纠风工作提供组织保障。医院将细化党风廉政建设任务目标，把任务逐项落实到分管领导、职能科室和具体承办人，并明确时间进度、目标要求和具体责任，形成一级抓一级，一级对一级负责的格局。

　　三是结合实际，切实惠及群众。医院将严格控制药品收入比例，落实用药情况通报公示制度，采取切实措施，全力减轻患者的经济负担；进一步完善集中招标采购工作；进一步加强医疗管理，规范行医行政行为。

　　四是明确分工，狠抓措施落实。医院在“2015年党风廉政建设和反腐纠风工作方案”中，对完善规章制度、警示教育、医德考评、述职述廉等重点工作进行分工，明确经办人、督办人及完成工作时间，确保各项工作的落实。