洪范池镇三举措助力新旧动能转换

一是完善考核体系。建立更加科学有效的考核评价体系，建立健全容错纠错机制，在新旧动能转换工作中***考察干部，对成绩突出的优先提拔重用，对工作不力的予以调整，鼓励党员干部想干事、敢干事、会干事、干成事，全面提升干部干事创业、实干苦干的“精气神”。二是强化人才支撑。加强对人才工作的领导，将招商引资等工作与招才引智工作进行有机结合，分解人才指标，切实抓好贯彻落实，形成人才工作合力。三是加强教育培训。通过举办培训班、组织外出参观考察等形式，使广大党员干部进一步统一思想，提高认识，深入把握新旧动能转换的重大意义，通过学习借鉴先进经验，对标先进，拓展视野，查找不足，积极主动融入全镇发展大局，抢抓新旧动能转换重大机遇，加快科学赶超步伐。