洪家楼街道——抓作风建设促工作落实

　　临近春节，洪家楼街道的党员干部格外忙活，有的下基层为项目工程协调解决具体问题，有的进社区问计于居民，有的深入到困难家庭为群众排忧解难。不少干部群众都明显地发觉如今会议越开越短了、办事顺利了、干部勤快了，干部作风建设出现新气象。
　　洪家楼街道党工委把发展意识不强、服务质量不高、工作作风飘浮、工作纪律散漫、大局观念淡薄等影响发展环境和干部形象的机关作风的问题作为重中之重加以解决，努力在街道营造务实高效、雷厉风行、工作严谨、处事公道、纪律严明、恪尽职守、协调一致、团结奋进的机关氛围。
　　说得好不如干得好，制度定得好还要落实好。通过进一步建立健全各项工作制度、监督机制，洪家楼街道各科室、各社区初步呈现出了以新作风联系群众、以新作风抓工作促落实、快节奏高效率运转的良好局面。广大党员干部还把服务群众、深入基层办实事作为体现热爱洪家楼、为洪家楼增辉的大事来抓，结合当前工作，开展了一系列为群众办实事的活动。街道领导干部和百余名机关党员干部走村入户搞调研，进入社区解难题，为贫困户解决实际困难和问题。街道纪工委变等群众上访为主动下访，现场协调处理了一批群众“头疼”的纠纷，将矛盾化解在萌芽状态。街道劳动保障服务中心在大厅中开展了“带一张笑脸、问一声好、让一个座位、倒一杯水、给一个明确答复”为内容的“五个一”活动，使全体工作人员牢固树立起“人人都是洪楼形象、人人都是发展环境”的观念，严格执法、热情服务，受到了群众的赞扬。

（作者：洪家楼街道）信息来源：区新闻中心