建设领域总承包企业对农民工工资支付负总责

一旦发生拖欠工资，分包方又不能及时清欠，总包企业将垫付工资

　　6月9日，从全市建设领域预防拖欠农民工工资专项工作会议上获悉，以后在建设领域，将由总承包企业对所承包工程的农民工工资支付负总责，一旦发生拖欠工资，分包方又不能及时清欠，总包企业将垫付工资。

　　按照国家、省相关文件精神，为预防和解决拖欠农民工工资问题，今后总承包企业分包工程必须使用有资质的企业，严禁转包、违法分包。工程施工发、承包双方要依法签订专业分包或劳务分包合同。

　　按照谁承包、谁负责的原则，由总承包企业对所承包工程的农民工工资支付负总责，不得以工程款未到位为由拖欠农民工工资。因建设单位或工程总承包企业未按合同约定支付工程款，致使建设工程承包企业拖欠农民工工资的，由建设单位或工程总承包企业先行垫付被拖欠的农民工工资；因工程总承包企业违反规定发包、分包给不具备用工主体资格的组织或个人，由工程总承包企业承担清偿被拖欠的农民工工资责任。

　　同时，对建筑施工企业劳动用工管理也有明确要求。项目施工现场对农民工要实行实名制管理，必须建立健全职工名册、考勤记录、工资支付等管理台账。要严格按照相关法律法规和政策规定，对建筑项目审批、招标投标、开工建设、转包分包、工程款拨付等方面进行严格监管，从源头上预防拖欠问题的发生。劳动监察部门也将加大执法和处罚力度，对恶意拖欠甚至携款逃匿的企业（单位）和个人，依法从重处罚。