三峡日报枝江近四千人进厂门上工位

为保障企业顺利复工复产，枝江市人社局坚持两送路径，端正三用态度，以三精作风竭力服务企业用工。截至目前，已实现3844人进厂门、上工位。三宁公司、理念光电等58家企业缺工数清零，全市企业用工压力得到极大缓解。

精确摸排，建立两个需求库。成立工作专班，安排专人与企业和各镇（街道）、村对接，结合三送一解活动，对全市劳动力就业需求和企业用工信息进行梳理分析，利用大数据建立起用工需求和务工需求两个数据库，为精准服务企业用工，提升招聘成功率奠定基础。截至3月22日，全市共有91家企业缺工5487人，有就业需求的劳动力共3306人。

精准对接，做实两个服务。以数据库为支撑，畅通线上线下、内招外引多渠道对接平台，将为务工者送岗位服务农民增收和为岗位送工人服务经济发展两个服务落到实处。推动线上招聘尽快转化落地。帮助企业及时与网上应聘人员有效对接，缩短招聘流程和时间，快速达成就业意向。截至目前，已有1967名网上求职人员到企业上岗，其中贫困劳动力146人。三宁公司一季度网上招聘人数占比近70%。稳妥开展劳务协作。充分利用覆盖各村的227名劳务经纪人牵线搭桥，已输送239名劳动力入职上岗。与恩施咸丰、利川等地持续开展劳务对接，为企业从外地引进192名新员工。做实进村入户岗位对接。3月20日起，全面启动进村入户岗位对接活动。根据前期调查情况及网上招聘报名情况，各镇（街道）迅速分片组织有就业意愿的劳动力和有用工需求的企业，开展有针对性的岗位对接，满足企业就近就地招工需求。截至目前，全市共开展对接活动51场，参加企业421家次，累计接收报名4495人，其中3652人已到企业上岗。

精细服务，落实援企稳岗各项政策。对全市各类企业2至6月份的养老、失业、工伤保险费的单位缴费部分实行免征，免缴期内职工个人权益不受影响。预计2至6月可为全市900多家参保企业免征养老、失业、工伤保险费约7800万元。发放失业保险稳岗返还资金622.18万元，惠及企业723家。按上岗职工2000元/人标准为9家春节期间生产、配送疫情防控急需物资的企业发放一次性吸纳就业补贴287.8万元。及时告知企业通过网络、电话、邮箱等方式办理社保等业务，对不能或未及时办理的，实行送政策、送服务进企业或将社会保险申报期延长至疫情解除后三个月内办理。

来源：三峡日报 通讯员 林方舒

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