河口区住建局重视关爱外来民工权益

    为切实维护外来民工的合法权益，河口区住建局积极探索，创新方法，不断加强对外来民工的管理和服务，注重对外来民工的法制宣传教育，取得了良好的工作效果，也受到了施工企业和外来民工的好评。
    一是健全民工管理制度。实行外来民工登记备案信息管理制度，凡建筑施工企业录用外来民工，必须建立用工档案和劳动合同管理制度，并把录用民工的身份情况进行备案登记，做到录用民工身份清、情况明，为外来民工法制化管理打下扎实基础。
    二是加强民工普法教育。利用工地宣传栏、民工学校等阵地，采用法制讲座、“民工夜校”等形式，积极向外来民工宣讲安全生产法、人口与计划生育法、劳动法、婚姻法等与民工生活息息相关的法律法规，进一步提高外来民工自我管理、自我教育、自我约束、自我保护的能力。
    三是关心民工生产生活。监督用工企业改善民工生活条件，凡建筑施工企业录用外来民工，必须按规定实行工宿分离，建立集中的居住生活区，积极引导和鼓励用工企业开展业务技能、法律知识竞赛，丰富民工的业余文化生活。在重要活动和重大节假日期间，积极为民工提供休息、返乡的机会，使外来民工进得来、留得住，安心工作。
    四是维护民工合法权益。该局对一些民工反映的企业拖欠工资问题，会同劳动部门开展了专项整治，消除了社会不稳定因素，树立了建设部门良好形象。