高港公安分局特色警务室打通社会治理最后一米
近年来,泰州市公安局高港分局白马派出所以“黄河警务室”品牌建设为抓手, 以黄河村治理难点为突破口,培育多元化治理主体,促进警务室的形态更新和功能更新,初步实现了从“一元管理”向“多元治理”的转变,为创新和实践新时代“枫桥经验”提供了“高港样本”。
“群众议事团”,众人的事情由众人商量
“群众议事团”的成立,源自于处置一起涉及100多名群众的信访诉求事件。在分发田亩租金时,总有人对分款的人数、数额提出不同意见,小则发生言语争吵,大则产生肢体冲突,且纠纷人数多,现场难以控制,让村居干部头疼不已。矛盾的关键点就在村民们希望分发田亩租金公开、公正、透明。白马派出所创造性地发挥村民自治的作用,让村民们自主协商解决问题。这一想法得到了大部分村民的响应和认可,在与村委会沟通协调之下,村民自觉推选出9名党员代表协调处置,拟定方案后由全体村民举手表决,赞成超过80%即为通过,这样原本要闹很久的问题在一周内就得到了有效解决。“群众议事团”这个品牌,被白马派出所提炼固化下来,“群众议事团”成立至今,累计化解大小矛盾纠纷142起。
“网格工作站”,及时化解社会矛盾
“警格”“网格”双网融合,黄河警务室顺应治理形势开设了网格工作站。小小的网格工作站,承接了收集社情民意、调解矛盾纠纷、宣传政策法规、基层联防联控等职能。警格员每半月召开一次会议,将网格员们日常工作中遇到的问题进行梳理、汇总探讨、提出对策,形成了“收起来成拳,撒开来成网”的基层治理工作格局。2018年运行以来,白马派出所将“群众议事团”功能有机植入网格工作站,让群众参与到矛盾纠纷的调处中,充分发挥这支队伍“人员熟、事因清、话好说”的优势,让议事团成员在网格内第一时间发现矛盾纠纷、第一时间化解矛盾纠纷,真正实现了“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”。
“老兵服务队”,守护平安显担当
白马派出所共有12名民警,其中有7人是退伍军人,而且派出所辖区内有海军诞生地纪念馆这个红色基地,资源得天独厚。7名“老兵”民警联合辖区部分退伍军人,组建了16人的党员“老兵服务队”凭借着战友间好沟通、易交流的独特优势,专门为辖区内的700余名退伍老兵和人民群众解决实际困难,用“警察蓝”延续着“军伍绿”。队员们倾情的服务和付出,温暖了老兵们的心,3名退役军人的信访诉求得到有效处理并签订了停访息诉承诺书。老兵驿站因此也当仁不让地也入驻黄河警务室。
“老兵服务队”成立后,白马派出所将其作为政治建警的又一有力抓手,通过联合开展党内组织生活,筑牢全体民警对党忠诚的核心警魂。今年4月23日,白马派出所邀请老战士马步田给全体民警讲党课。马步田今年已经80岁,参加过金门战役,老战士对革命事业的热爱和忠诚,滋润着每个党员民警的初心。老兵队员们主动融入派出所的日常工作,参与巡河护河、化解矛盾纠纷、守护校园平安、帮扶困难群众和退伍老兵。今年以来,老兵服务队参与化解各类矛盾纠纷18起,结对帮扶困难群众和退伍老兵24人。
“关爱工作站”,呵护祖国下一代
黄河村有不少外出务工人员,近年来,因留守儿童缺乏监护走上违法犯罪道路的案例多发频发,关爱留守儿童成了摆在白马派出所面前的又一个现实问题。本着“帮现在就是帮未来”的思路,“老兵服务队”搭台子、网格长网格员“唱戏”,关爱工作站建立了起来。从此,预防和减少青少年违法犯罪、关爱辖区青少年和儿童成了“老兵服务队”和网格员们的日常工作之一。工作站与白马海军小学挂钩,与6名教师签约,负责12名留守儿童课余的作业辅导,让留守儿童在关爱工作站——彩虹之家感受到家庭的监护和温暖。除了日常课业,老兵们还注重对孩子们的传统文化熏陶,邀请孩子们进警营,在“六一”“七一”带孩子们参观海军诞生纪念馆,聆听海军的诞生和成长史,打造了一道传承红色基因、关心下一代的靓丽风景线。
小小的警务室,以网格治理为承托,以村居网格为阵地,融合了“群众议事团”“网格工作站”“老兵服务队”“关心下一代工作站”四大品牌功能,有效开展了信息采集、防范宣传、矛盾化解、联防联控、关心下一代等工作,写照了高港公安践行“新时代枫桥经验”的生动画卷。(作者:李萍)