长阳劳动仲裁形成大调解格局
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于2022年08月07日发表
本网讯 1月7日,农民工李万钰与用人单位在长阳劳动争议仲裁委主持调解下,经协商达成调解协议,获得因职业病发生的工伤待遇8万元。
2009年长阳劳动争议仲裁委立案受理劳动争议案件126件,其中调解结案106件,调解率为84%,并不断推进调解组织网络建设,着力构建“大调解”工作格局,在原29个基层劳动争议调解组织的基础上,又在3家企业和1家个体工商户建立了劳动争议调解委员会,将大量争议化解在源头,筑起了维护企业和职工稳定的“第一道防线”,基层调解组织处理劳动争议34件。同时着力探索多元化的争议处理机制,努力做到保障劳动关系双方合法权益并存,实现“共赢”。
目前处理劳动争议先进行调解在长阳已蔚然成风,各方协同、社会参与的“大调解”工作格局正在形成。
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