以创新机制体制为抓手着力***基层治理动力不足难题

  今年以来，大英县隆盛镇按照“地域相邻、产业相近、规模适当、便于管理”的原则和“村行政区域不变、村党组织属性不变、村集体资产产权不变，统一规划、统一部署、统一落实”的“三不变、三统一”管理运行模式，将市级乡村振兴试点村百盛村、双龙桥村，县级乡村振兴试点村土门垭村、快捷通道沿线村青坪村联合，探索设立百盛村村级联域片区，构建村级发展“共同体”。以基层党建为引领，以共建共治共享为核心，以构建特色组织体系、广泛推行“积分管理”、试点“院长”治理模式、选派“三大员”治理力量为抓手，创新思路、综合施策，不断激发基层党员和广大群众参与基层治理的内生动力，实现村级力量“化零为整”。