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党建提升发展硬实力

Admin - admin 于2022年02月02日发表  

                               如今,当我们漫步在开发区,映入眼帘的是宽阔笔直的街道、园林式的绿化布局,新建小区错落有致;绿化亮化工程;小区集中供暖工程……如今的开发区可称之为一个巨变中的的城市。
       几年里,开发区一产、二产、三产齐头猛进……生态保护与经济发展、社会和谐携手并行,在这个过程中,快速度、高质量已经成为开发区经济发展的代名词。
       透视开发区经济发展的全过程,一个关键词始终跳跃其间,那就是党建。
       几年里,全区党建工作紧紧围绕经济发展的大局和各项中心工作,在推进基层党组织建设上迈出新步伐,在加强党员队伍建设上取得新成效,在提高基层党建工作水平上实现新突破,为全区经济社会的发展提供了坚强的动力和保证。在全区干部群众的眼里,党建工作看得见、摸得着,已经成为推动社会经济发展的“源头活水”。
       夯实基础 成为发展助推器 
       几年里,我区全面加强基层组织建设,增强基层党组织的活力、凝聚力和战斗力,在维护社会和谐稳定、带领群众干事创业等方面充分发挥作用,推动社区党建工作上档次、上水平,夯实农村党建工作基础,整体提升非公有制企业党建工作水平。
       为了让全区百姓共享开发区发展成果,我区大力实施镇处、村居领导班子素质建设工程,注重村级组织配套建设,在教育卫生、村路维修等社会公益事业方面,加大投入力度。大力推进“党群共同致富”活动,努力促进农村经济发展,增强农村经济实力,提高农民收入。推行“一建(建立农村各类经济组织)二联(内联农户,外联市场)三带(党员带贫困户,村干部带贫困户,致富能手带贫困户)四帮(帮思想、帮技术、帮资金、帮生活)”的活动方式,建立党群共同致富活动组织180多个,有效带动了农民致富。
       几年里,党组织也成为非公企业发展的助推器,随着非公有制经济的不断发展,非公有制企业迅速成长为全区经济的活力点。针对这一变化的形势,开发区党工委及时调整党建工作思路,积极推进党建与非公有制企业的对接,重点推进非公有制企业党建工作。工作人员先后深入企业,做好企业主思想工作,从思想上、感情上消除他们对建立党组织怕影响生产、怕监督、怕约束的心理,推动了非公企业党组织建设。
       多年来,红运集团、群星集团等一大批非公有制企业都建立了党组织。非公有制企业党组织成为党员职工的“娘家”、普通群众的“主心骨”,使广大员工有“家庭”的温暖,立足岗位作表率、重要任务带头干、关键时刻冲在前。
       事实证明,这些企业党组织围绕安全生产,平稳操作、挖潜增效,使党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到充分发挥,促进了非公有制企业的健康发展。如今,党建工作在规模以上企业中覆盖率达到100%,党组织组建率达到100%,已建成党组织的巩固率达到100%。
       提高素质 为科学发展打下坚实基础
       一个好队伍是经济发展的重要保障。区党工委在抓经济的发展中强烈地意识到:党的执政能力决定经济发展的快慢。因此,要想经济快发展,必须拥有高水平的干部队伍。
       为此,开发区以保持共产党员先进性教育为契机,结合全区实际,党工委在不同阶段总结推广先进经验,推广了“六有四落实”、“分餐制”、“1+1”、“五个一”、“六必访”等经验,党员的思想、干部的作风、发展环境、干群关系都发生了新的变化。
       今年以来,我区深入开展“坚持以人为本,加速率先崛起”主题实践活动,为我区实现科学发展增添了新的动力,主题实践活动的开展也切实发挥了我区经济社会发展的龙头作用。
       而在主题实践活动的背景下,我区又应运而生了“双十双百”活动。“双十双百”即是“通过十个课题,解决百个问题”和“选树十家典型,推动百家工作”两大主题活动,创新地推动主题实践活动深入开展。
       在“通过十个课题,解决百个问题”活动中,我区将主题实践活动与党工委(扩大)会议精神紧密结合,提出了“创建五个之城,打造幸福鲅鱼圈”、“建设十大园区,增强经济实力”等十大课题。各单位、各部门围绕十大课题,开展了“走基层、查实情”活动,对思想观念、工作作风、经济发展、社会管理等方面存在的问题进行了认真查找,明晰制约开发区经济社会等各项事业加速率先崛起的不利因素。历时两个多月的走访调研活动,征集了意见和建议360多条,涉及加强干部队伍和机关作风建设、城市建设和城市规划、创新社会管理、加强基层党组织建设、增强大局意识和服务意识、加强理论学习和业务能力等六个方面,并梳理归纳出105个问题,各单位结合查找出的问题,逐一整改落实。广大干部提高了对“坚持以人为本,加速率先崛起”主题实践活动的认识,切实转变工作作风,不断解决自身存在的观念不新、视野不宽、思路还窄、创新意识不强等问题,为进一步推进开发区经济社会发展奠定了基础。
       在主题实践活动中,如何紧密结合地区实际、结合各条战线实际,创造性做好各项工作,使活动取得实实在在的效果,是亟待解决的问题。在主题实践活动开展过程中,我区突出以人为本、事在人为这个核心,始终把着眼点放在促进发展上,做到集中性活动与常态化建设有机融合,通过理清思路、找出问题、拿出办法、有效解决,达到以活动促发展、以发展促成果的目的。
       每一项理念与实际的结合,都将“坚持以人为本,加速率先崛起”的理念深深植入到开发区的发展之中。
       我们欣喜地看到,通过这些活动,开发区的发展思路更明了,解决问题的办法也更多了,通过主题实践活动,一大批政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的党员干部,在全区各条战线上发挥着先锋模范作用。
       权为民用 为经济发展营造和谐发展环境
       开发区党工委在发展经济的同时,始终把为群众办实事作为经济发展的落脚点,让改革成果惠及群众。
       几年里,区党工委把如何贯彻落实好“党群连心工程”作为一个时期内党建工作的统领和重中之重来抓,努力把基层党建工作提高到一个新水平,为大开发、大开放、大发展提供强有力的组织保证。
       一时间,“党群连心工程”成为检验干部的考场和战场。自“党群连心工程”开展以来,资助困难群众子女就学、资助贫困户、为城乡低保新建住宅、解决农民饮水问题、为无业人员找到工作岗位等惠民之举,就一项接着一项。免费体检、建立全民医疗档案等惠民实事一一落实,市民活动中心、图书馆、大剧院等纷纷落成,不断提高市民的文化生活和文化品位。通过 “党群连心工程”,为全区各级党组织和党员送去了组织的关怀,赢得了民心。
       我区坚持党要管党、从严治党方针,深入开展党性党风党纪教育,引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观,筑牢思想防线,做到拒腐蚀永不沾,从源头上预防和遏制腐败现象的发生。以“创建高绩效机关,争做人民满意公务人员”为总体目标,全面加强机关党的建设,牢固树立“机关工作人员就是服务员的意识”,准确地把握机关工作定位,真正实现机关由领导型向服务型转变,进一步拉近了党员群众的距离。
       如今的开发区经济社会已经取得了辉煌成就,我们的党员干部正在用实际行动,为科学发展示范区建设不断添加动力。

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