幸福街道践行两学一做三场专题集中党课高标准开局起步

　　5月6日、7日连续两天，幸福街道举办党员集中培训暨“两学一做”学习教育专题党课，通过党工委书记上党课，党校专家讲党课，区纪委领导解读《条例》、《准则》，对辖区居民区、社区全体党员、改制公司、“两新”组织党支部书记以及全体机关党员等1600余人，进行了“两学一做”专项辅导。党课在幸福街道办事处和黄金珠宝城两个会场同步进行，会后，各支部针对所学内容进行分组讨论，并组织专题测试，确保培训效果。授课老师刘昭霞表示：“这是我在基层上的第一场‘两学一做’专题党课，今天虽然是由我来给大家上党课，其实也是幸福党员给我上了一堂党课。今天到会的党员之多、纪律之好，让我深受感动，说明幸福的党员党性意识、组织纪律性都很强，相信大家通过‘两学一做’都会有新的提高和进步。”

　　今年以来，幸福街道深入贯彻落实“基层党建支撑战略”，围绕基层党建重点工作，逐级卡实责任、加强分类指导，确保“两学一做”学习教育落细落小落实。

　　一、深入落实“大排查、大梳理、大整改”专项行动

　　对直属的69个基层党组织和3040名党员，坚持边排查、边理顺，先后落实组织关系51人，补缴党费近3万元，通过摸清党员底数、规范党费收缴，进一步强化党员意识。对所有基层支部党建工作进行一次地毯式普查，对“三会一课”等制度落实不到位、“一本两手册”使用管理不规范的党支部书记进行严肃约谈，同步建立台账，限期整改。结合区委“我是党员-主题活动日”，推行主题式党的组织生活，重点围绕党内生活、岗位工作、志愿服务等方面，开展3大类12种形式的组织生活，切实提高组织生活质量，激发基层组织活力。

　　二、率先开展党员“亮牌争星”系列活动

　　根据岗位实际，灵活设立“志愿服务星”、“争创佳绩星”、“义务奉献星”等称号，引导党员“亮身份、亮职责、亮承诺”。为每名党员配发党徽，实行工作岗位必戴、服务群众必戴、参加组织生活必戴，切实增强党员意识。按照“党建引领、文化带动”的思路，在机关开展“文化建设年”活动，通过五个文化建设，实现机关干部整体素质、工作规范、自律水平等“五个提升”。

　　三、扎实推进“双强”党组织创建工程

　　围绕建设过硬支部要求，街道对机关5个党支部进行换届选举，调整成立4个社区党总支，按照便于活动开展的原则划分139个社区网格党支部，在22个社区全部配齐专职副书记，19个居民区、改制公司配齐组织委员，非公企业配齐党建指导员，举办1期党务干部业务培训，确保党务工作有人抓、有人管。出台《“双强”党组织创建工程实施意见》，以强化政治功能为导向，以提升工作效能、推动集体发展、加强创新服务和促进经济建设为落脚点，围绕各层面党建全年工作，细化目标节点，卡实分工责任，构建指标体系，推动基层党的建设晋位升级。（宋凡 骆思祯）