和平区将创城考核排名与月绩效挂钩
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于2022年02月16日发表
3月30日，和平区召开深化创建全国文明城市工作推进会议，推出了三级调度、两级督办、考核激励、联合执法、追责问责5项硬举措。
对连续两次考核后两位的单位主要领导和相关责任人扣发5%的月绩效；对整改不及时、不到位被上级通报曝光一次、被区里通报曝光两次的单位主要领导和相关责任人扣发5%的月绩效。对表现突出的单位主要领导和相关责任人给予5%-10%的绩效奖励。对表现突出的干部优先提拔重用。
(沈阳日报、沈报全媒体记者杜一鸣）
编辑： 杨洋
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