巩固脱贫攻坚成果茶陵供电公司教育就业助力脱贫攻坚

为解决贫困村劳动力在家门口就业的问题，让村民能够掌握脱贫的基本技能，茶陵供电公司积极开展“教育+就业”扶贫。通过扶贫光伏电站运维人员的技能和电工基础培训（以下简称“扶贫光伏培训”）、服装裁剪技能培训、设置公益性岗位、贫困家庭子女定向培养就业等方式，多举措助力当脱贫攻坚工作。

电工技能培训解决家门口就业

下东街道沿河村的建档立卡贫困户李海华是个干了7、8年刮瓷泥工作的师傅，靠手艺吃饭的他每个月的收入都不固定。特别是今年受新冠肺炎疫情的影响，装修房子的人少，李海华上半年刮瓷泥的收入几乎为零。

去年下半年，沿河村给李海华安排了维护光伏电站的工作，李海华现在有了固定收入。即使今年接不到刮瓷泥活的时候，李海华的心里也不慌了。作为沿河村扶贫光伏电站维护人员的李海华，由于没有专人指导，刚开始做起来有点吃力。

“搞了几个月，发现自己只会一些基本的擦洗除草的工作。好在这次培训，让我把平时维护不懂的地方都弄懂了。特别是安全问题方面，给了我很大的帮助。”参加完扶贫光伏培训之后，李海华有点兴奋地说道。

5月20日至21日，茶陵县组织了一场扶贫光伏培训，李海华就是学员之一。这次培训为期2天，邀请国内知名光伏运维专家和湖南省能源公司专家教授现场授课，内容涉及光伏发电前景及产业政策、电价政策、设备结构、农网改造升级施工等。茶陵供电公司党委书记王锟说道：“我们对参与本次培训的学员进行了摸排，68个贫困村51个光伏电站都派出了相应的运维人员参加培训。”

扶贫光伏培训的内容不仅有丰富的理论教学，还有田间地头进行的现场教学。现场教学当天下起了大雨，但是也挡不住学员们求知若渴的热情。讲师们手把手教学，现场解惑答疑，将理论知识转化为实际操作，让学员们能够将知识真正运用到日常工作中去。扶贫光伏培训为贫困村广大劳动力想在家门口就业提供了一次良好的机会。

未来，茶陵供电公司将组织有意向考“电工证”的村民进行集中培训，并为参与的贫困户解决培训费和报名费等近千元。工程施工、护线巡线等工作的“种子选手”“主力队员”将通过“电工证”培训得以实现。

服装裁剪扶贫车间建起来 闲置劳动力用起来

在腰潞镇的七地村，服装裁剪扶贫车间正在建设中，而七地村能够在茶陵县68个贫困村中脱颖而出，让服装裁剪扶贫车间落地在七地村，离不开茶陵供电公司驻七地村的扶贫工作队队长谭吉云。

谭吉云曾带着整理出来的资料去找投资服装裁剪扶贫车间的负责人陈保成，积极为七地村“推销”，可是第一次的“推销”并没有完全打动陈保成。过几天，谭吉云又出现在陈保成的办公室门口。谭吉云积极地与陈保成联系，带他参观了七地村暂时不用的老学校、老村委会旧址。有了确实可靠的硬件条件，又有着“三顾茅庐”的精神，服装裁剪扶贫车间最终落地七地村，后续的选址、修缮、确定人员，谭吉云配合的井井有条。

20世纪90年代开始，七地村的村民结伴外出打工。据统计，有五分之一的人口曾在广州东莞从事毛衣制作方面的工作。现在的毛衣产业渐渐衰弱了，导致一些年纪稍大的村民转型难、找工作难，这些人员的家庭经济收入也成了问题。今年受新冠肺炎疫情影响，有许多村民也不愿外出务工。刚好，七地村的服装裁剪扶贫车间也为这些有服装制作基础的人员提供了家门口就业的机会。

今年6月底，七地村服装裁剪扶贫车间将开始投产，初步计划开通一条20人的生产线开始试生产。下一步服装裁剪扶贫车间可以解决包括公益性岗位在内的60个工作岗位。这样以来，能干活有技术的村民通过培训可以成为服装裁剪工；年纪大没技术的村民经过培训后可以做修剪线头、包装衣服等简单工作；还有一些年纪大或行动不便的贫困户可以做卫生洒扫、食堂帮厨的公益性岗位。服装裁剪扶贫车间把七地村的闲置劳动力都充分利用了起来。

供电服务定向培养 读书就业无缝对接

“我爸爸从村里知道了这个政策，认为很靠谱。我们一家人就商量着一起填报了长沙电力职业技术学院，并顺利地录取了定向培养。”茶陵县腰潞镇的谭晶晶是长沙电力职业技术学院2019届供电服务系的学生，她家在2014年被定为贫困户，由于父母的身体都不太好，不能从事过多的体力劳动，谭晶晶就成了家里的顶梁柱。

从2018年起，湖南省各市州农电服务公司联合委托长沙电力职业技术学院面向湖南省建档立卡的贫困家庭考生开展供电服务职工定向培养工作。茶陵县作为国家级贫困县，每年都有5-6个名额，优先录取志愿扎根在本人户籍所在地乡镇供电所工作的建档立卡贫困家庭学生，并签订定向培养协议。学生毕业后达到录用条件的推荐到协议约定的乡镇供电所工作，有效***贫困家庭考生“教育难、就业难”的困境，实现“一人就业，全家脱贫”。

今年的寒假，谭晶晶来到了茶陵供电公司腰潞供电所实习，并与所里的骨干彭译谨签订了师徒合同，谭晶晶的麻利能干很快“收服”了师傅彭译谨。彭译谨将工作内容和工作经验倾囊相授，将未来工作上常用的几个系统对谭晶晶进行了手把手教学。

今年由于新冠肺炎疫情的影响，工作难的问题异常突出。3月份，茶陵供电公司农服分公司的总经理颜凌波将宣传工作做在了前面。“为了能够将这项优惠政策宣传到个人，我们排选出了317人符合要求的学生，给他们一一打了电话，一方面是介绍政策，另一方面是介绍工作性质，让他们能够对电力行业有所了解，未来也多一条选择的路。”颜凌波表示。

自2018年至今，茶陵供电公司采用了供电服务员工定向委培方式，解决了11个贫困户家庭子女未来定向进入供电系统工作。