相如一小学生自主管理迈上新台阶

3月9日下午，相如一小学生自主管理委员会在该校会议室召开全体委员会议，还特别邀请了学校校长、工会主席和少先队大队部辅导员老师列席参加会议。　　

会上，表彰了一批在自主管理工作中表现突出的委员，其中最佳部长3名、管理之星8名、优秀管理员27名。获奖委员在发言中直言不讳：各部委员大都能认真完成检查、执勤、主持等大队部交办的任务，得到了学校领导的肯定和全校师生的好评。特别是劳动部检查清洁卫生不循私情，督促大家保持一片洁净的校园；礼仪部执勤按时到岗并佩好了标志，已经站成了学校门口的一道亮丽的风景。但也有个别委员值周时出现不守纪律的现象，有不戴肩章的，有到岗随意性大的，还有打分弄虚作假的。并因此倡议各位委员改掉不良现象，服从纪律和安排，做好分配的工作。　　

辅导员老师还对自主管理委员会礼礼仪部、劳动部、文体部、纪律部、国旗部的工作职责进行了重点培训，强化了责任意识，要求委员们守时守纪做好表率，近期要做好家长不进校园的劝导工作。　　

最后，学校负责人对参会委员强调了两个方面：一是学生自主管理意义重大。不仅自己组织和自己管自己，还是在德才兼备地选干部，更重要的是培养了能力并煅练了才干。二是踏实地工作要用严明的纪律作保障。做到身正示范、公平公正、遵章守时。　　

据了解，相如一小自2012年成立学生自主管理委员会，在学校行政的指导下，通过几届委员和辅导员老师的不懈努力，在活动中锻炼成长，在安排中不断积极反思，在工作中及时总结经验教训，逐渐完善自主管理工作机制，形成了五部门分工协作、各施其职的良好局面，如今还如虎添翼地拥有了自己的宣传阵地《润心周报》，自主管理工作正在迈上新的台阶。