零口街道切实加强公益性岗位人员管理工作

 　　为进一步促进城乡就业、维护辖区稳定、构建和谐零口，不断加大公益性岗位的开发和利用工作，零口街道认真贯彻落实中央及省、市就业再就业政策，帮助就业困难人员就业，切实加强公益性岗位人员管理工作。 
　　一是加强公益性岗位人员的出勤管理工作。街道对公益性岗位人员上、下班一律进行签到、签退，零口社区对公益性岗位人员的考勤情况实行一月一报制度，所有公益性岗位人员有事必须办理请假手续。
　　二是加强岗位和人员上报工作。各科室、社区公益性岗位坚持做到一人一岗，无冒名顶岗、互相借用、换岗、脱岗现象，能够严格履行岗位职责。
　　三是坚持专款专用，发挥专项经费的最大效益。零口街道严格按照我区公益性岗位补贴标准，坚持将补贴资金如实发放到公益性岗位人员手中，无虚报冒领、骗取岗位、骗取社保补贴现象。
　　四是对公益性岗位人员坚持机关与科室、社区双重管理制度 各科室、社区对公益性岗位人员的日常工作进行管理，机关进行监督检查，切实保证零口街道的公益性岗位人员依法有效使用。

零口街道　何瑞英