海州创建23库管理模式 

                                             　　哪些项目可行，企业有啥困难，政策上怎么说，资金和人才在哪？在海州区，这些问题可在“2+3”库中找到***之法。    “2+3”库，“2”即：重点企业和综合项目数据库；“3”则是：提供支撑的政策、资金和人才库。五大数据库综合运用，搭建企业与企业、企业与政府之间的沟通桥梁；同时，调动域内外优势资源，共济区内企业发展和项目建设。 　　作为阜新的中心城区，海州区有1.2 万余家商事主体，分为70 余个行业。海州区政府在研究经济工作时认为，上级政策方向、区内项目储备、企业自身需求等发展要素都应置于一个大视野里，且需找到便捷的对接点，政府以准确决策、快速反应和有效服务，来应对当前严峻复杂的经济形势，实现稳增长、促发展。在去年调研、论证的基础上，海州区决定创建“2+3”库管理模式。2月22日，该管理模式建立并运行。    “2+3”库管理模式确定的政策获取方向，除上级鼓励产业发展的政策外，还有先进地区的创新经验等。在资金库中，拟定了包括众筹平台资金在内的8 种资金来源。而人才库则是以大人才观网罗天下精英，甚至发挥学校班主任的信息节点作用，编制一个智力云集的大网络。该模式运行两个月以来，共收录信息1705 条，其中涉及重点企业700 余户，人才信息中还包括了省外231 条、国外21条。 　　“2+3”库管理模式的推行，不仅在政策、项目、资金、人才方面提供了便利，而且为帮扶企业打开了一扇新的大门。铁路鸿丰集团要在西阜新建设一个加油加气站，由于土地性质问题未能开工。海州区在收集企业信息时得知此事，便马上协调解决项目所在土地由商住用地调整为商业用地有关事宜。阜新信城招标投标代理有限公司负责人说：“海州区的‘2+3’库管理模式是政府职能转变的创新，这个模式好，政企之间有了一个便捷的桥梁。” 　　据海州区政府主要领导介绍，“2+3”库管理模式运行以来，已经解决了6 个具体问题，但它还是一个新生事物，要建立一系列新的机制来配套运行。比如建立与资金来源相关的资金监管机制、域外人才网络和待遇保障机制、担保平台的运行机制等。他表示，在“2+3”库管理模式相关机制进入良性运行轨道后，将建立基于“2+3”库管理模式的大数据管理系统，实现政府管理服务的全程信息化。