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深圳市优才人力资源有限公司招考聘员的公告(派遣至布吉妇幼保健计划生育服务中心)

Admin - admin 于2022年04月29日发表  

  因工作需要,我司拟于近期面向社会公开招聘聘员2名,派遣至深圳市龙岗区布吉妇幼保健计划生育服务中心。具体岗位参见《深圳市优才人力资源有限公司公开招聘聘员岗位表》(见***1,以下简称《岗位表》),有关事项公告如下:

  一、招聘对象

  符合本公告及报考岗位所要求条件的人员均可报考。

  二、招聘条件

  (一)具有中华人民共和国国籍

  (二)遵守我国宪法和法律

  (三)具有良好的品行和职业道德

  (四)具备岗位所需的专业和技能条

  (五)具备适应岗位要求的身体条件

  (六)符合本公告及《岗位表》所规定的其他条件。

  有下列情况者,不予接受报考:

  (一)受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员

  (二)违反计划生育政策人员

  (三)法律法规规定的其他情形。

  三、报名程序

  (一)报名及资格初审

  报名及资格初审时间:2019年2月22日至2019年2月28日,上午9:00—11:30,下午2:30—5:00(含当日,仅限工作日 ,双休日及国家法定节假日不接受报名)。

  报名及资格初审地点:深圳市龙岗区布吉妇幼保健计划生育服务中心(布吉街道中兴路15号,布吉天虹斜对面)

  报名方式:现场报名。

  报名咨询电话:0755-28535411 0755-28534548。

  (二)报名人员需提供以下材料:

  1.应聘简历;

  2.身份证复印件(验原件)

  3.学历学位证书及相关验证证明复印件(验原件)

  4.与岗位相关的资格证书复印件(验原件)

  5.《深圳市优才人力资源有限公司公开招聘聘员报名表》(一式两份,照片请提前张贴好)(***2)

  6.《深圳市优才人力资源有限公司招聘聘员计划生育情况个人承诺书》(***3)

  7.近期一寸正面免冠彩色照片2张(若在报名表已经张贴照片,则不再提供彩色照片)

  8.公安部门出具的《无违法犯罪记录证明》

  9.《岗位表》所规定的其他材料(报名时必须提供复印件,验原件)。

  (三)注意事项

  1.报名者须本人到场,不可委托他人代报名。

  2.岗位凡是有工作经历要求的,报名者须提供现工作单位出具的工作证明或劳动合同或社保清单。如果报名当天不能提供的,须现场签订承诺书,在资格复审时提供。

  3.学历学位验证证明、《无违法犯罪记录证明》、工作经验证明等因客观原因暂无法提供的,可以先签署承诺书,在资格复审时提供。

  4.本公告所有时间计算截点为2018年11月30日。

  四、考核方式

  1.简历筛选

  由龙岗区布吉妇幼保健计划生育服务中心对应聘者简历进行1:5的比例进行初步筛选,筛选通过人员将以电话方式通知符合条件的人员参加下一轮考核。

  2.面试

  考试采取面试和操作考核方式,依据成绩高低排序,等额确定资格复审和体检人选,面试时间另行通知。

  五、体检

  (一)范围:按面试成绩高低进行等额体检

  (二)体检时间和地点另行通知(体检费用自理)。

  六、资格复审及聘用

  考试及体检合格的拟聘人员进行资格复查,体检或报考资格复查不合格者,不予聘用,所空出的职位按该职位面试成绩排名先后依次审核递补。招聘结果将在龙岗区卫计局网站公示5个工作日,经公示无异议后,按有关规定办理聘用手续。

  七、用工模式和待遇

  (一)岗位设置试用期,试用期3个月,试用期包含在劳动合同期限内。若试用期合格,则继续聘用;若试用期不合格,用人单位可以解除劳动合同。

  (二)此次招聘的人员列入派遣管理,实行管用分离。由区属人才机构深圳市优才人力资源有限公司与员工根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定,按照平等自愿、协商一致的原则,签订书面劳动合同,确定双方的权利义务关系。

  (三)工资福利待遇按龙岗区有关规定执行。

  本公告由龙岗区布吉妇幼保健计划生育服务中心负责解释。

  招聘咨询电话:0755-28535411。

  ***:1.《深圳市优才人力资源有限公司公开招聘聘员岗位表》

  ***:2.《深圳市优才人力资源有限公司公开招聘聘员报名表

  ***:3.《深圳市优才人力资源有限公司招聘聘员计划生育情况个人承诺书

  深圳市优才人力资源有限公司

  2019年2月21日

相关***:

  • ***1:深圳市优才人力资源有限公司公开招聘聘员岗位表.xls

  • ***2.深圳市优才人力资源有限公司公开招聘聘员报名表.doc

  • ***3.深圳市优才人力资源有限公司招聘聘员计划生育情况个人承诺书.doc


本文章内容来源于网络公开内容,仅供参考!不对文章内容时效、真实性负责

















2023-09-28 05:17:05重新编辑
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