县工业集中发展区进行园区企业人力资源管理培训
为了进一步提高园区企业职工素质,提升园区企业管理水平,7月13日上午,大英县工业集中发展区对园区企业进行人力资源管理业务培训,来自园区40多家企业人力资源管理工作人员参加业务培训。
开班仪式上,县政府党组成员、大英县工业集中发展区管委会主任何涛指出,当前,人力资源管理已经并正在取代传统的劳动管理。企业如何更好地“引才”、“用才”、“留才”等课题已成为决定企业成败的关键,对企业人力资源管理工作有很大帮助。
何涛强调,参训的每一位员工要以企业主人翁的姿态看待这次培训,从思想上真正重视起来,做到尊重老师,虚心求教,认真完成学习任务。大家在学习的过程中,要紧密结合岗位实际,把学习与思考很好地结合起来,用科学的态度分析问题、解决问题,积极探索服务工作新思路,努力提高自身综合素质和业务技能水平,不断提高自身素质和实际工作能力。
何涛要求,参训人员要把所学的理论知识运用到实践中,坚持学用结合,学以致用,通过学习与实践的积累,提升能力素质和工作水平,更好地理解公司人力资源专业部门的工作,提升与其工作的配合度,互补双赢。
来自遂宁市委党校的讲师结合工作实际,就人力资源管理和经济发展关系、人力资源管理与企业效益提升、如何提升企业人力资源管理效能等主题为参训人员授课。授课老师讲解生动易懂,深入浅出,提升了企业参训人员的业务知识。
参训人员表示,将进一步加强业务知识学习,搞好企业人力资源管理工作,为我县工业经济健康、持续发展作出积极贡献。(记者 谭自由)