清欠保支让群众过上安薪年——鄠邑区秦渡镇成功化解一起拖欠农民工工资纠纷事件
2018年1月12日,我镇内一建筑工地工人到区劳动监察大队投诉,反映我镇域内某建筑工地拖欠他们工资问题。我镇社会事务办同志立即赶到现场进行初步了解,并安抚好工人们情绪,将其劝解回来。
1月13日上午9时,我镇社会事务办同志去建筑工地解决此事,但因双方都未在工地,所以将包工头陈某、工程方及工人们约到我镇便民服务室解决此问题。经详细了解,因工头陈某与工程项目方对工程尾款存在分歧,在2017年10月21日,陈某与工程项目方已算清尾款为392068.54元,双方已签字认可,后又在10月22日和12月4日分别给陈某工程款30000元和5000元,所以截至目前双方所剩尾款为357068.54元,但陈某提供的工人工资单为424271元,因此双方中间存在67202元差距。
1月13日上午,秦渡镇社会事务办全体同志发扬"三不"精神,通过两天的不懈努力,反复给工程方和陈某详细讲解法律法规,双方终于达成协议,由双方共同承担此费用(由工程方承担60202元,陈某承担7000元),并由工程方在两天内将工人424271元全部发放到位。
为了维护农民工合法权益,确保"两节"期间社会和谐稳定,我镇已经启动"清欠保支"工作应急机制,由镇主要领导亲自抓,分管领导具体抓,明确处置程序、处置措施和责任分工。对因拖欠农民工工资引发的群体性事件,迅速介入,稳妥处置,确保事态不升级、不蔓延转化。全力以赴抓紧抓实农民工工资支付清理和保障工作,坚决打赢清欠保支攻坚战,确保广大农民工过上"安薪年"。