河口区物价局强化职工五种意识提升机关效能

    为确保机关效能行动取得实效，区物价局立足部门职能，重点强化干部职工的五种意识，努力推进物价工作提档、提速、提效。一是强化改革意识，夯实工作基石。着力解决干部职工不敢、不愿、不会解放思想的问题，逐步改进物价工作中存在的重审批、轻服务、重城市、轻农村、重检查、轻监督、重局部、轻全局的不良倾向；清理工作职能与管理权限，明晰股室及人员职责，健全股室互动协作机制，完善人员分工ab角替补机制，防止工作缺位、错位、越位、不到位，增强内部运行的协调性、互动性、系统性；根据形势需要，适时对中层干部开展竞争上岗、轮岗换岗，对一般干部实行双向选择，充分发挥单位细胞的活力。二是强化服务意识，推行阳光政务。着力解决服务意识不强、服务态度不好、服务水平不高、服务效果不佳等问题，全面提升服务质量；编制、公示包括办事程序、办事资料、办事时限、联系方式等内容在内的《办事指南》，推行工作人员（包括姓名、职务、相片等）上墙公示制度，加大12358价格举报电话宣传力度。三是强化效率意识，推动工作提速。巩固健全区、乡（镇）、村农村价格三级监督网络体系，积极推进价格监督进社区工作，充分发挥社会舆论监督作用；实行办理事项按规定时限下限办结制，健全议定事项限时督查办结制，落实受理事项一次性告知制、接待群众首问负责制。四是强化统筹意识，确保政令畅通。注重上下协调，实行分级分工负责制，一级抓一级，层层抓落实。注重左右协调，坚决杜绝股室及其人员间推诿扯皮、敷衍塞责，影响工作，损害形象。五是强化职能意识，深化阳光收费。进一步清理现行行政事业性收费项目及标准，凡是已停止、已取消或已降低的，要及时吊销《收费许可证》、注销项目或变更标准，公布《河口区2010年度行政性事业性收费项目目录》；巩固完善医药行业、教育行业、涉农部门及单位、行政事业性收费单位等价格与收费公示制度，进一步落实涉企收费公示制度，为河口经济社会发展营造公正、透明的收费环境。（河口区物价局   赵广峰）