县人社局三措施强化高技能人才资源开发

一是开展“金蓝领”培训。今年新申报山东福胶集团、平阴县职业教育中心、济南玫德铸造有限公司为山东省“金蓝领”技师培训基地，同时在山东福胶集团开展了中药固体制剂工的“金蓝领”技师培训，培训学员30人。二是选拔高技能人才。积极参与上报高技能人才评选工作，今年上报山东省首席技师人选2人、高级技师人选2人。截止目前，我县拥有高级技师已达11人，其中山东省首席技师1人，山东省突出贡献技师1人，济南市首席技师2人，济南市突出贡献技师3人。三是组织技能比武活动。组织我县职业技能大赛，共有100余家企业、近2000名职工参加；参与济南市2015年职业技能大赛，济南玫德铸造等4家企业和单位的25名选手进入决赛。通过组织各种形式的“大比武”活动，激发广大职工学技术、比技能、创一流的热情。