2020年抚顺市事业单位面向2018年参军入伍大学毕业生退役后定向招聘公告

    为支持国防建设，提高参军入伍士兵整体素质，进一步促进大学毕业生就业，根据《中华人民共和国国防法》《中华人民共和国兵役法》《辽宁省事业单位公开招聘人员办法》及《抚顺市人民政府办公厅关于事业单位对2018年入伍大学毕业生退役后进行定向招聘的通知》（抚政办发〔2018〕59号)规定，组织实施2018年参军入伍大学毕业生退役后定向招聘工作。现将有关事项公告如下:

一、招聘对象

按照抚政办发〔2018〕59号规定，2018年7月31日前取得毕业证书的应往届普通高校本科及以上毕业生，具有学士及以上学位，且为抚顺户籍或抚顺生源并从抚顺市应征入伍的。从设在我市的辽宁石油化工大学、沈阳工学院符合条件入伍的2018年应届毕业生不限户籍和生源地。

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）年满十八周岁，具有良好的品行；

（四）具备岗位所需的专业或技能条件，适应岗位要求的身体条件；

（五）岗位所需要的其他条件,详见《2020年抚顺市事业单位面向2018年参军入伍大学毕业生退役后定向招聘岗位信息表》（***1）；

（六）具有下列情形之一的，不得报考：

1.因个人原因未服满2年义务兵役的；

2.服役期间受严重警告及以上处分的；

3.在部队服满2年义务兵役后，继续留在部队服役或不再回抚顺的（推迟退役的除外）；

4.享受国家退役安置政策的；

5.曾因犯罪受过各类刑事处罚，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的；

6.国家法律法规规定不得聘用的其他人员。

按照招聘对象和招聘条件，经与抚顺军分区沟通，符合抚政办发〔2018〕59号文件规定条件参军入伍，于2020年退役的人员共计90人。

对于推迟退役的人员，如不能参加今年定向招聘考试，可参加2021年抚顺市事业单位面向2019年入伍大学毕业生退役定向招聘考试。

三、招聘计划及岗位

（一）市、县（区）属事业单位共提供90个岗位，其中：市属事业单位80个，县（区）属事业单位10个，均为人员经费由财政列支的事业单位。

（二）具体招聘岗位详见***1。

四、招聘步骤

（一）发布招聘信息

定向招聘的岗位信息通过抚顺市人力资源和社会保障网（http://fsrs.fushun.gov.cn）统一向社会发布。

（二）报名

时间：2020年10月12日，上午8：30—11：00 下午13：30—16：00

地点：抚顺市社保大厦二楼36号窗口

报名时需携带下列材料：

1.《2020年抚顺市事业单位面向2018年参军入伍大学毕业生退役后定向招聘考试报名表》1份（***2，考生自行打印，粘贴2寸照片，另带同版照片两张）；

2.身份证、户口本复印件及原件，非抚顺户籍的提供高考生源地证明；

3.毕业证、学位证复印件及原件；

4.教育部学历证书电子注册备案表（考生自行上网打印）。

对于推迟退役的人员，如能按时参加考试，可采取电子邮件报名的方式，将报名需提供的材料扫描并在规定的时间内发送至指定邮箱：fsgkzp@163.com，邮件以“本人姓名+身份证号码”的格式命名。报名时间以邮件发出时间为准，发送至其他邮箱或逾期发送邮件，视为报名无效。

实行诚信承诺制度，对提供虚假报考申请材料的，一经查实，随时取消考试或应聘资格。

（三）领取准考证

现场报名人员在报名现场领取准考证；网上报名人员的准考证将发送至报名邮箱，由报名人员自行打印。

（四）笔试

笔试考试科目为《综合能力测验》，客观性试题，笔试内容注重职业素质与能力，笔试成绩保留两位小数。

考试时间：2020年10月18日，上午9：00至11：00

具体考试地点在准考证上明确。

笔试成绩将通过抚顺市人力资源和社会保障网公布。

（五）体检

体检人员名单在抚顺市人力资源和社会保障网公布。对于推迟退役的人员，可委托直系亲属代为先行选择岗位，待正式退役后再履行体检程序。

体检工作参照《关于修订

体检由市人力资源和社会保障局统一组织，在具有公务员考录和事业单位公开招聘体检经验的三级医院进行。考生对体检结论有疑问要求复检的，可在接到体检结论的7日内，以书面形式向我单位提出。复检将在考生提出申请的7个工作日内安排。

复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检合格者确定为拟考察人员。

（六）岗位选择

体检合格的人员，按照笔试成绩由高到低的顺序参加岗位选择，岗位选择具体时间、地点将在抚顺市人力资源和社会保障网公布。

（七）考察

由各招聘单位对拟考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行实地调查了解，并对被考察人员资格条件进行复查。考察中发现不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并将结论及依据明确告知被考察人员。考察合格者，确定为拟聘用人员。

（八）公示与聘用

拟聘人员信息统一在抚顺市人力资源和社会保障网进行公示，公示期为7个工作日。

公示结束后，对公示无疑义人员办理备案手续。对于公示有疑义的人员，各招聘单位应调查核实，并提出处理意见。

五、纪律与监督

公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊，全程接受纪检监察部门和社会的监督。考生有弄虚作假、违纪违规行为的，一经发现，均取消其考试或应聘资格。构成犯罪的，依法追究刑事责任。具体事宜依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。

六、其他

1.严格执行回避规定。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘直接隶属于同一领导人员的职位或者有直接上下级领导关系的职位，也不得应聘该单位组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

2.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

3.考生自报名至拟聘用人员公示（笔试、资格审查、体检、岗位选择、考察）期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便各招聘单位联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。

4.在招聘期间，如不按本公告完成规定招聘步骤的，视为自动弃权。

咨询电话：市人社局事业单位人事管理科 024-52426975

***：2020年抚顺市事业单位面向2018年参军入伍大学毕业生退役后定向招聘岗位信息表

***：