为被诬告干部正名撑腰

□ 范建生

据报道，巴东县纪委监委对信访举报件进行研判发现，除反映侵害群众利益、基层干部作风不实等类型外，因利益受损自卫、贴牌信访、捕风捉影以达到个人诉求目的的信访举报件占比较大。巴东县纪委监委在违纪案件定期通报的基础上，建立不实举报案件定期通报制度，还干部清白，为被诬告干部正名撑腰。这一举措，对改善政治生态、调动干部积极性具有重要意义。

一段时间以来，各地对不作为、慢作为等现象进行治理，干部队伍的思想面貌和工作作风有了极大改善。但如何让想干事、多干事、善干事的干部越来越多，则需要从机制上予以保障，不仅要有容错机制，更需要有澄清是非机制。

澄清是非，就是让没有问题的干部不受打击、不受委屈，保证他们安心、放心工作。工作中难免有失误或不周到的地方，多干事就意味着多风险、就可能多得罪人。如果把正常的过失进行放大，或者别有用心地捕风捉影、制造流言蜚语，就可能对干部造成伤害，并带来负面效应。纪检监察部门应实事求是进行甄别，在调查研究的基础上，理直气壮地站出来为他们说话，为他们正名，让做事的干部卸下思想包袱、消除顾虑，心无旁骛地干事创业。

严肃查处违法乱纪问题，是纪检监察部门义不容辞之责。为被诬告干部正名撑腰，同样也是纪检监察部门的应尽职责。对不明真相的群众要加强教育疏导，对故意搬弄是非、情节严重的则要严肃问责，多举措营造风清气正的工作环境。

建立健全干部保护教育激励机制，严惩贪污腐败，杜绝恶意中伤，净化政治和社会风气，让越来越多德才兼备的干部全身心投入到建设美丽恩施的事业中来。

责任编辑：刘艳                

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