文化东路街道三项措施助力高校毕业生就业创业

今年以来，文化东路街道将促进新成长劳动力就业创业作为工作重点，通过建立人才库、开展指导培训、做好***服务等多种措施，积极解决居民就业问题，努力将就业创业工作落到实处。

一是摸清底数，提供历练机会。为全面了解辖区毕业生就业情况，配合区人才资源调查工作，街道专门成立人才资源统计调查领导小组，重点对辖区高校应届毕业生、社区未就业往届毕业生、自由职业者等进行摸底调查，切实摸清辖区未就业毕业生人才底数。开展毕业生实名登记，完善个人求职登记表信息，有针对的将所学专业、技能水平、求职意向等信息归类，并针对毕业生不同意的意向需求，有的放矢的开展就业服务工作，对有就业意愿的毕业生提供至少不少于3次的有针对性的岗位推介，山东嘉华国旅、桑乐、佳泽睿安、康巴斯、朝阳招标等5家企业通过就业见习基地进行资质考核，开发95个适合大学生就业的岗位。与山东建筑大学建立友好合作关系，吸纳高校学生进入社区居委会实习工作，让毕业生近距离参与社区管理、居民服务、居民文体艺活动和创建卫生城市等各项工作。

二是指导培训,做好推介服务。积极与辖区单位沟通联系，指导用人单位了解市场形势、用工管理规范，并了解其用人需求；举办专场招聘会，邀请山东统一银座、山东舜和酒店集团、中国人寿、济南裕兴化工有限责任公司等共计33家单位参与，提供涵盖房地产、财务、家政、餐饮服务、保险、医药、物业等各类行业的1700多个就业岗位供求职者选择。街道以高校毕业生就业服务窗口为平台，为有意向的高校毕业生提供用人单位介绍、岗位分析、未来前景等信息咨询服务，保证毕业生更全面了解和选择见习地。同时提供创业扶持，将小额担保贷款服务网络延伸到社区服务站，通过宣讲会、走访入户等方式宣传各项政策，对贷款利息、享受贷款贴息条件、创业培训等政策进行解答，确保贷款“贷得出、收得回、见实效”。  

三是强化服务，积极***回访。通过电话、微信、qq群等途径及时与辖区未就业毕业生沟通交流，对于申请贷款创业的，主动落实贷款后续情况、经营状况等，为有用人需求的单位提供求职人员，以创业推动就业；对于成功推荐就业的，监督用人单位及时签订劳动合同，认真缴纳社会保险，保证工资及时如数发放到位，确保就业者的合法权益得到切实保障；对于推荐参加见习的，对其就业信息进行认真核实，定期了解其工作情况和未来就业意向；对于未就业的，及时了解就业愿景，宣传各项惠民政策，推荐岗位信息，帮助其尽快走向工作岗位。（文化东路街道  张雨婷）