劳动力市场供需两旺

去年四季度劳动力市场用工分析报告显示

　　1月22日，市劳动就业服务局发布去年四季度劳动力市场用工分析报告，表明我市用工岗位持续增加，就业源开发已见成效。

　　统计调查显示，去年四季度进入劳动力市场进行招聘的用人单位有2769家，提供就业岗位24883个；到全市各级劳动部门登记求职人员26993人次，求人倍率为0.92，较上季度略有上升，供需基本平衡。

　　市职业介绍中心人士介绍，当前经济形势下我市劳动力市场供求总量保持相对稳定，其主要原因有：我市近年来招商引资落地的各类项目已陆续完成建设，各级劳动就业服务部门抓住有利时机，深入企业，掌握和收集用工信息，加大对岗位信息的开采，特别是加大对高校毕业生和农民工就业岗位信息的收集，拉动了人力资源市场需求岗位的增加。相关部门还举办了多场招聘洽谈会，吸引求职者参加，为广大求职者提供大量就业机会。

　　从行业需求上看，去年四季度第二产业用工同比上升2.29个百分点，环比增加1.53个百分点。第三产业的用人需求依然占主体地位，提供就业岗位13629个。从用工需求来看，用工需求大于求职缺口最大的前三个职业为餐厅服务员、厨工、业务员，求人倍率依次为1.38、1.28和1.22。从用人单位对求职者的文化程度要求看，用工单位对求职者的学历要求进一步明确。从求职者的文化程度看，高中以上学历的求职者数量同比上升。从用人需求对技术等级要求来看，70%以上的用工岗位对技术等级有明确要求。而具有中等及以上技能的人才求人倍率大都大于1，比较好找工作。