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十三五达州教育发展综述

Admin - admin 于2022年04月11日发表  

    “十三五”期间,达州教育人负重前行、砥砺深耕,以“11341”教育工作思路引领教育航向,全面落实立德树人根本任务,努力办好人民满意教育,加快实现从“有学上”到“上好学”目标,教育强市建设取得新实效,构建区域教育中心实现新突破,全市教育呈现出蓬勃发展态势,为我市加快实现“两个定位”、奋力争创全省经济副中心贡献了教育力量。

    截至2019年全市教育经费总收入达105.24亿元,比2015年增加24.16亿元,增幅29.8%。国家财政性教育经费收入达94.4亿元,比2015年增加20.99亿元,增幅28.59%。

    学前教育公益普惠

    义务教育均衡推进

    “十三五”期间,全市投资12.2亿元(其中:中央资金1.84亿元,省级资金0.43亿元,地方政府债券资金9.95亿元)建设城乡公办幼儿园312所,全面改善学前教育办学条件,构建起了以普惠性资源为主体的办园体系,基本解决“入园难”问题。

    学前三年入学率由2015年85.74%提高到2020年89.98%,较2015年提高4.24%,普惠性幼儿园覆盖率达到87.48%,较2015年提高46.1%。普惠性民办幼儿园在园幼儿占幼儿总数的65.38%。

    统筹推进县域内城乡义务教育一体化改革发展,县域内城乡教育差距不断缩小。全市7个县(市、区)全部通过义务教育均衡国家评估验收。办学条件得到大幅改善,生均占地面积和校舍面积分别达到21.31平方米、9.94平方米,分别较2015年提高18.71%、25.98%,生均图书和计算机分别达到22.68册和0.1台,分别较2015年提高5.83%、66.67%,基本消除56人以上超大班额,教育公平得到切实保障。

    高中教育提质增效

    职业教育特色发展

    “十三五”期间,我市大力实施高中阶段教育普及攻坚计划,普通高中学校数由2015年42所增加到47所,高中阶段入学率由2015年87.38%提高到90.57%,在校普通高中学生人数由2015年10.18万人提高到11.55万人。推动“1+7”重点高中提质量、上档次、创品牌,在每个县(市、区)重点建设1所优质公办学校的基础上,加强优质民办教育资源建设,先后引进嘉祥、天立、川师大附中等8个优质民办教育资源入驻,提供优质学位20000余个,生源外流现象得到有效遏制并逐步回流,“学在达州”初步呈现。

    全市共建设中职示范校3所、示范专业4个,薄弱学校标准化建设11所。2020年成功引进泛美达州航空职教城,实现我市民办高职院校破“0”目标。达州职业技术学院、宣汉职业中专学校、开江县职业中学等5所学校,纳入国家首批“1+X”证书制度试点院校。

    全市中职专业布点200个,覆盖16个专业大类、68种专业小类。完成中职招送生任务13.82万人。牵头组建和参加职教集团28个,建立省级市级多层次创业园区(孵化基地)31个,与浙江吉利汽车股份有限公司、重庆海尔集团等知名企业建立产教融合、校企合作实训基地375个,对接“6+3”产业与企业合作开设订单班、冠名班、定制班等20余个。职业教育普通本科以上学历专任教师由2015年2747人增加到2869人,学历达标率由2015年80.4%提高到2019年85.9%。中职学生就业率达92.35%,升学率达63.8%。

    高等教育扩容提质

    继续教育协调发展

    “十三五”期间,达州高校发展取得新突破。市委、市政府支持四川文理学院向应用型大学转型推进,和四川文理学院签订合作协议,共建达州智能制造产业技术研究院。四川文理学院医学院筹建中,达州市中心医院与四川文理学院以“市校合作、院校合作”共建共管共享合作办学,正申办康复治疗学、护理学2个本科专业。达州职业技术学院与德国高等教育有限公司签订政校企三方合作意向协议书,德国现代学徒制教育资源、标准和企业资源逐步引入达州。

    创建达州中医药职业学院、达州技师学院,并成功招生,普通高校在校生达3.18万人,成人高校学生达0.94万人。

    挂牌成立达州继续教育大学,积极推进继续教育专业师资库和终身学习平台建设。达州广播电视大学转型成为开放大学,荣获“全国优秀成人继续教育院校”荣誉称号。通川区东城凉水井社区“众爱家园”被遴选为全国“终身学习品牌”项目。达州市成为全省两个参加全国学习型城市联盟之一。全市建成社区、村、企业继续教育学习中心150个,市、县、乡、社区、村四级社区教育网络基本形成。每年完成成人学历教育5000人次以上,非学历资格认证1万人,非学历教育100万人次。

    队伍建设有力有效

    教育民生大幅改善

    “十三五”期间,我市先后制定出台《关于全面深化新时代教师队伍建设的实施意见》《关于创新机构编制管理激发中小学校活力的十条措施》《进一步吸引培养激励教育优秀人才的十二条措施》等,切实加强教师队伍建设。

    全市累计引进硕博人才96名,考核招聘公费师范生868名,公开招聘中小学教师4385名,考试招聘特岗教师3***9名,补充8000余名新进教师到乡村学校教育教学一线岗位。评选省特级教师33名,评审通过高级教师6800余名。

    大力实施教育“三名”计划,建设达州市首批名校(园)长工作室5个、名班主任工作室10个、名教师工作室15个,确定工作室领衔人30名,以3年为周期进行培养。初步形成了一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力、适应需要的高素质专业化队伍。

    “十三五”期间,我市实现全市人口30万以上的区县建有1所特殊教育学校,建成特殊教育资源室190间,全市中小学残疾儿童少年义务教育入学率实现100%。建成”留守学生之家”417个,切实加强19.46万名留守学生的教育和管理。确定45所学校作为进城务工人员子女定点就读学校,切实保障1.36万进城务工人员子女同等享受义务教育的权利。2016年以来,共投入教育资金57.79亿元,全面完成教育扶贫专项项目。建立精准资助体系,把“坚持立德树人、培育四有新人”根本任务融入学生资助工作全过程。加快推进教育信息化建设,全市中小学实现宽带接入互联网,全市83%的教师、62%的学生开通网络学习空间,实现了教育资源共享。

    大力推进达州市均衡配置义务教育资源促进教育公平专项改革、达州市公共财政扶持民办教育发展试点专项改革和达州市乡村教师支持计划等教育改革。公共财政扶持民办教育发展改革试点项目被评为省级优秀改革试点项目(全省12个)。(陈鲸印)
 
 (文章转自中国·达州)

    


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2023-09-09 02:28:48重新编辑
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