加强人才队伍建设促进创新驱动发展

为进一步推进西安市“十项重点工作”有关任务落地落实，近日，航天基地党工委副书记逯雁春主持召开人才队伍建设及科技创新工作领导小组会议。

会议通报了一季度航天基地人才队伍建设及科技创新工作完成情况，审议通过了《西安国家民用航天产业基地人才队伍建设及科技创新工作行动方案（2020-2022年）》及《西安国家民用航天产业基地2020年人才队伍建设工作方案》，并对二季度人才队伍建设及科技创新工作做了安排部署。

会议强调，要高度重视，狠抓落实。各领导小组成员单位在进一步明确市委、市政府任务要求的基础上，结合部门工作，提高政治站位，贯彻学习好******关于人才发展及科技创新的***精神。各领导小组成员单位主要负责同志要亲自抓任务落实，统筹协调，把推进部门工作和人才工作相结合，细化分解目标任务，明确工作完成时限、责任部门及相关责任人，夯实主体责任。

会议要求，重点围绕“四个举措”做好人才队伍建设及科技创新工作。一是创新机制引才用才，按照“不求所有、但求所用”的原则，引导人才向航天基地重点产业集聚、向重点企业集聚，让优秀人才各展其能、实现价值；二是以产业发展导向纳才强才，突出“高精尖缺”导向，瞄准航天基地重点产业，坚持招才引智与招商引资、产业发展相统一，培养引进一批懂项目、懂管理、懂技术、懂经营的高层次人才；三是筑巢引凤养才育才，在引才的同时做好人才关怀，“筑巢引凤”要驻温暖的“巢”，要让高层次人才在航天基地体会到真真切切的服务；四是海纳百川留才聚才，牢固树立人才优先发展理念，从政策扶持、优化服务、舆论宣传等方面，努力营造人才发展的良好环境。