左鸠戛乡四举措打造发展型党组织
为了顺应“强县升位、跨越发展”的现实需要,最大限度地激发全乡14个党支部200多名党员干事创业的活力,尽快建设一支“不怕艰苦、不辱使命,勇于探索、善谋发展,敢打硬仗、能干大事”的党员队伍和干部队伍,更好地满足群众需求,左鸠戛乡结合乡情,采取四条措施着力打造发展型党组织。
一是转变观念,提高认识。紧紧围绕地、县、乡的决策部署,自觉把工作放在全乡的大局中来谋划和推进,努力形成干事创业的强大合力;要求全体党员和乡村干部牢固树立“一盘棋”思想,紧紧围绕乡“12345”工作思路,以闯的勇气、抢的意识、争的劲头、拼的精神切实把各项工作落到实处,坚决杜绝懈怠情绪和差不多就行的工作态度。
二是转变作风,提高素质。加强对理论知识和省情、区情、县情的学习,树立全员学习和终身学习的理念,加强与岗位职责相关的专业知识的学习,努力成为农村工作的行家里手,在学习中转变作风,推动发展;要求乡村干部沉下身子、放下架子,带着感情、带着激情,发扬“5+2”和“白+黑”的精神,着力解决群众发展面临的实际问题,千方百计办好顺民意、解民忧、惠民生的实事,切实保证工作质量的明显提高,坚决杜绝弄虚作假、浮在面上、走过场行为。
三是营造学习氛围,提高工作水平。把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种人生需要、一种生活方式,努力营造人人学习、时时学习、处处学习的良好氛围,把心思集中在“想干事”上,把本领体现在“会干事”上,把目标锁定在“干成事”上;要求全体党员和乡村干部要深入一线认真调研、摸清底数、掌握乡情、了解群众的生产生活和思想状况、知晓民意、集中民智,重点抓实脱贫致富、生态家园建设、农村危房改造、低保等工作,准确掌握工作的第一手资料,拿捏工作开展难的节点,主动***服务,千方百计满足群众的合理诉求,切实保证工作有的放矢,做到所办理的业务事事有着落,件件有回音,让人群众高兴而来,满意而归。坚决杜绝想当然,闭门造车现象。
四是履行职责,提高工作效率。按照“四要十不准”要求,在乡村干部中着力整治“庸懒散”,严格执行限时办结制、首问负责制、挂牌上岗制、承诺代办制等规章制度,对不作为和乱作为者实行问责,切实保证工作中不出现任何失误,不让党和政府的形象受到损害。坚决杜绝因推诿扯皮,相互内耗,履职不到位,损害群众利益的情形发生。
据了解,该乡运用四条措施打造发展型党组织,全体党员和乡村干部把履行职责、高效服务、争比进位变成了自觉行动,工作中采取主动***、提前介入、现场办公等方式,对群众前来反映的危房改造、生态家园建设、合作医疗、地氟病防治、公路建设、学校建设用地、集贸市场整治等20多个热点难点问题做到件件有落实、事事有交代,缩短了办事时间,提高了办事效率,密切了干群关系,群众满意度大幅度提升,前来办事的老百姓都由衷地竖起了大母指,对该乡着力打造发展型党组织,规范党员干部行为赞口不绝。