常熟市多措并举扎实推动高校毕业生实现更高质量就业8044cddd1ae84e02827cf9287a66f840

    高校毕业生就业关系富民增收工作，关乎精致城市建设，事关社会和谐稳定，常熟市始终将之放在就业工作的首要位置，积极开展高校毕业生就业服务系列活动，创新思路、强化措施，多点发力、精准服务，截至8月28日，今年常熟市高校毕业生就业率已达91.46%，正朝着政府实事工程既定目标向前推进。
    坚持实名管理。继续保持高校毕业生就业实名制管理的比较优势，主动对接省、市教育招生部门以及学生所在院校，分析比对本市籍6638名2017届高校毕业生基本情况，从学历、专业、地域三个层面进行细分，将毕业生落到户籍所在社区（村），进行属地化管理，依托基层平台积极开展精细化服务和网格化管理，由300多名社区（村）人社协管员“点对点”实名***服务，了解情况，充实数据，准确掌握毕业生就业状况，及时给予毕业生就业援助。据统计，今年常熟市毕业生有博士生4人、硕士生151人、本科生4017人、大专生2466人，财务财会类、医学类、机电控制类、机械工程类、工商管理类、艺术类、计算机类、经济类、电子信息类、建筑工程类毕业生人数居前十位，虞山镇、碧溪新区（街道）、海虞镇、尚湖镇、梅李镇毕业生人数处在全市各板块前五位。
    强化宣传引导。综合运用各类载体，强化就业形势报道，加强典型宣传，注重正面教育，常熟日报、数字电视、广播电台不断烘托良好就业氛围，人才就业网、手机报、微信平台实时发布精准就业资讯。制作宣传展板，编印宣传册子，送政策***、送信息到人、送服务到家，常熟市各级人社部门全面宣传常熟市人才就业服务、就业促进政策以及高校毕业生就业创业典型事迹，引导毕业生纠正就业偏见，调整就业心态，帮助企业建立培养规划，鼓励企业吸收毕业生。
    加强政策扶持。继续落实一次性就业奖励补贴、一次性就业补贴、社保补贴、青年见习等各类优惠政策，鼓励企业多方位开发就业岗位，广辟渠道吸纳高校毕业生就业。在人社、卫计、民政等部门开发32个公益性岗位，用于托底安置困难家庭和就业困难高校毕业生就业。加大对灵活就业、新就业形态的支持力度，对高校毕业生灵活就业给予社保补贴。截至8月底，今年常熟市共开发高校毕业生就业岗位1.6万个，提供就业见习岗位825 个，支付见习补贴193.27万元，对29名灵活就业高校毕业生提供社保补贴5.7万元，向20多名高校毕业生提供小额创业贷款。
    创新服务供给。推动供给创新，提升创新效率，密切市场需求，继续组织实施高校毕业生就业能力提升项目，以政府购买公共服务方式开展高校毕业生“企业直通车”和“职业规划指导”，对应届高校毕业生进行能力测评、课程培训、拓展训练、岗位直选、托底帮扶等活动，对高校毕业生的自我认知、应变抗压、分析判断、团队协调、语言表达等进行系统训练，提升高校毕业生的应变能力、适应能力和意识能力，打造不同于知识、经验、技能的一种择业能力，为他们提升综合素质、培养职业兴趣、增强竞争能力、规划职业生涯给予重要引导和帮助。截止目前，已有近30名高校毕业生接受了“职业规划指导”服务，落实“企业直通车”6期，覆盖全市城乡，使500多名应届高校毕业生直接受益。
    提升市场服务。截至8月底，今年常熟市共组织需求企业赴常熟籍高校毕业生相对较多的南京工业大学、扬州大学、南京信息工程大学等高校开展校园引才活动12批次，同时在全市城乡举办招聘洽谈会155次，参会单位9222家次。在近期的高校毕业生就业服务系列活动中，针对应往届高校毕业生，全市共开展17场主题公益性招聘专场，共有1041家次企业参会，提供19036个就业岗位。另外，为完善就业供需信息系统，促进科技与就业深度融通，打造开放创新交流平台，常熟市积极探索“互联网+”背景下的公共就业服务模式，准确掌握毕业生求职意愿和用人单位招工需求信息，实现人岗精准匹配对接，开展人才就业微服务和掌上求职招聘月活动，通过常熟人才就业微官网等手机移动终端，针对高校毕业生不同特点和实际需求，送岗位、送政策、送指导。
    落实精细管理。把高校毕业生就业创业工作放在供给侧结构性改革大局中综合考量，注重把握富民重点，加大对就业困难家庭和就业困难高校毕业生的就业援助。通过社区（村）人社服务站推行五级管理服务模式，运用“三个一”帮扶机制对高校毕业生提供职业指导“一带一”、就业援助“一对一”、创业帮扶“一帮一”的精细化服务，将建立的孙老师职业指导工作室、社区（村）就业援助站和创业帮扶站首要指导、援助对象定位在应届高校毕业生，今年8月份在虞山镇颜北社区建立了常熟市首个社区职业指导站，更加方便高校毕业生就近就地得到职业指导师的专业服务。同时结合“百村千企万户大走访”活动，开展就业援助乡镇行、走访青年见习基地（小微企业）等活动，充分挖掘服务企业的创新举措和就业富民的典型例子，对反映的高校毕业生就业问题及时予以处理。
    下阶段，为确保高校毕业生就业率在年底达95%以上，常熟市将进一步加大援助力度，完善各项扶持政策，充分调动社区（村）人社服务站工作积极性，全面落实高校毕业生就业服务系列活动各项措施，继续举办高校毕业生主题招聘专场，鼓励各类企业开发更多适合高校毕业生的就业岗位，综合运用各种形式的新媒体终端和信息传播平台，提升掌上求职招聘平台，提高双向交流的几率，创新开展各类就业创业指导活动，举办“职业生涯公益讲座”，借“文化盛宴电影公益行”加强就业政策宣传，鼓励社会中介参与毕业生就业服务工作，为高校毕业生创造就业机遇，营造关心毕业生就业的良好社会氛围。同时将加大市场监管力度，规范市场秩序，为高校毕业生创造平等就业机会，切实维护高校毕业生的合法权益。

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