大方县多措并举着力抓好城市社区建设
一是加大资金投入,完善社区设施建设。按照先易后难,稳步推进总体思路,采取新建、改(扩)建、租赁、国有资产划转等方式,分批次推进城市社区办公阵地及社区基础服务设施建设,投入资金1369.46万元。截至6月底,共建成800平方米以上的城市社区5个、600—800平方米的城市社区16个、面积不足600平方米的城市社区4个,正在建设中的城市社区3个。在建成的城市社区中,规划配套建有社区日间照料中心及社区养老等服务设施的城市社区4个。
二是健全激励机制,壮大社区服务队伍。该县28个城市社区共有社区工作人员196名,每个社区均通过选举或下派方式配备支书或副支书,平均每个城市社区专职工作人员达5人以上。实行“基础工资+工龄工资+奖励报酬+集体经济提成”工资结构发放模式,确保社区干部月收入达到3000元以上,同时按照工作每满3年为一档,每档50元(共设10档)标准增发工龄工资。
三是探索治理模式,引导社会多方参与。积极鼓励和引导社会组织、社区志愿者加入社区服务和管理,大力开展文明交通、法治宣传、综治卫生等志愿服务活动,动员辖区单位干部职工、离退休干部、学生、医护工作者加入社区志愿队伍,着力培育一批社区志愿服务组织,依托“社区+志愿服务组织+志愿者”模式,大力发展社区志愿服务公益事业。截至目前,该县三个街道办事处共注册志愿服务团体32个,实名注册志愿者人数10448人。(李 乾)