剑河县三个到位助力企业复工复产

　　政策落实到位。剑河县及时贯彻落实贵州省社会保险事业局《关于做好新型冠状病毒感染肺炎疫情期间中小企业申请缓缴企业职工基本养老、失业、工伤保险费工作的通知》《贵州省政府办公厅印发扶持企业复工复产促进农民工返岗就业政策二十四条》等文件精神，对符合条件的中小企业可申请缓缴社会保险费缓缴期限最长6个月，缓缴期间免收滞纳金，缓缴期满后，企业足额补缴缓缴的社保费，不影响参保人员个人权益;对在疫情期间承诺不裁员、少裁员的符合稳岗返还条件的失业保险参保中小企业，返还标准由原来的不超过上年度实际缴纳失业保险费的50%提高到不超过上年度实际缴纳失业保险费的100%，着力支持企业不裁员少裁员，维护就业局势稳定。截至3月8日，剑河县共为参保企业减负企业职工养老保险费44.06万元，减负失业保险费22.03万元，减负工伤保险费6.48万元;受理审核中小企业缓缴社保费申请6户，惠及企业员工582人，预计月缓缴金额47.7万元;受理失业保险稳岗返还中小企业申请30户，覆盖企业员工1006人，共计849752.92元，并在2月底足额兑现了第一批次11家企业的稳岗返还资金发放，共惠及企业员工334人，返还金额386232.73元。

　　岗位宣传到位。主动对接行业主管部门开展县内企业用工需求摸底，对疫情防控期间县内重点行业企业进行全面摸排，建立企业(项目)用工信息台账表，共计统计入库企业43家，已复工复产企业41家，提供岗位984个。加强与县外企业对接，收集县外企业用工岗位11488个。通过各种新媒体平台发布县内外企业岗位信息，并及时推送给贫困劳动力和搬迁劳动力。截至3月8日，同时通过县电视台、剑河县人民政府网站、剑河人社微信公众号、剑河就业微信公招等平台发布岗位信息，累计发布岗位信息100余条次，日点击上万次。

　　贴心服务到位。贴心服务促进县内就地就近就业。通过线上平台推荐岗位信息，帮扶责任人“一对一”介绍，组织企业深入村(社区、安置点)等方式，变企业招人为企业找人，并积极组织发动劳动力到企业参观，多渠道、多层次引导劳动力实现县内返岗就近就业，目前县内复工企业已实现返岗就业4163人。主动对接力保外出务工人员返岗就业。主动联系输入地人社部门，了解当地复工复产情况，通过广泛宣传动员，全面推出“6个1”贴心服务，协助组织专车、专列输送。截止3月8日，全县共通过包车或专列等方式运送2429名务工人员，分赴浙江、广东、福建等地返岗就业，其中有组织乘坐“战疫情，保返岗”杭州专列赴杭就业6批次213人，其中建档立卡贫困户79人;组织包车赴广东(潮安、汕头、东莞方向)、福建(石狮)务工1725人，其中贫户510人，搬迁户157人;包车赴贵阳市务工473人，其中贫困户140人，搬迁户30人。