万山区纪委监委强力推进意识形态工作纵深发展

　　今年以来，万山区纪委监委扎实落实纪检监察机关承担的意识形态工作责任制，通过抓组织、强宣传、树文化、督落实等措施，实现了意识形态与纪检监察工作的“双促双赢”。

　　抓组织建设，提高干部政治站位。将意识形态工作纳入纪委监委领导述职、干部考核和民主生活会重要内容。纪委书记、监委主任认真履行“第一责任人”职责，带头抓好意识形态工作，坚持重要问题亲自过问，重要工作亲自部署，重大事件亲自处置。班子成员按照“一岗双责”要求，根据责任分工抓好分管部门意识形态工作，自觉接受党员干部监督和评议。

　　强宣传引领，提升主流意识影响。充分利用网站、微信、电视、广场和办公楼电子屏等平台滚动播出纪律作风要求，积极开展音视频宣传工作，引导深入学习******关于推进党的纪律检查体制和国家监察体制改革的重要论述。建立“万山清风”微信公众号，向微信公众号定期推荐党风廉政建设文章，发布《监察法》、新修订《***纪律处分条例》释义等。做大做强正面思想舆论，壮大主流声音，以广泛宣传唤醒党员干部党性意识，纪律意识。

　　树文化品牌，营造社会良好风气。在全区推进廉政文化教育，评选推送勤廉人物，创作推出《十天村官》《情与纪之间》等反腐倡廉小品。规范建立廉政文化走廊、廉政文化墙及廉政文化角落，订制廉政书籍发放给全区党员干部，传播党纪党规知识，引导广大党员干部增强文化自信，坚定理想信念，增强党性修养，严守纪律底线，打造出具有万山特色的廉政文化品牌。

　　督责任落实，确保工作取得实效。加大对全区各级各部门意识形态责任制落实情况督查力度，出台《万山区2018年度乡镇(街道)和区直单位党风廉政建设责任制检查考核内容的通知》和《中共铜仁市万山区二届区委第四轮巡察工作方案》，明确将意识形态工作纳入党风廉政建设和巡察内容，对存在弄虚作假或违反意识形态的情况将进行严肃处理，倒逼各级党组织责任落实，筑牢全区意识形态安全“防火墙”。