武穴地税一述两推选拔中层干部

　　3月31日，武穴市地税局通过“一述两推”方式选拔配备中层干部。3名候选人围绕1个中层正职岗位、10名候选人围绕5个中层副职岗位展开角逐。

　　根据《党政领导干部选拔任用条例》，该局对空缺的1个中层正职岗位和5个中层副职岗位，采取竞争性选拔方式选拔干部予以充实。为端正用人导向，确保选准、用对干部，该局还设计了候选人公示、演讲测评、民主推荐、个别推荐、组织考察、任职公示、党组决定一整套周密程序，并由监察室全程监督，力求发扬民主、体现民意和公开、公平、公正。

　　近年来，武穴市地税局在加强年轻干部的思想教育、选拔培养工作方面，用科学理念树立正确的用人导向，通过思想政治培训和体检式教育培训培养人才，通过能手选拔和人员轮岗交流发现人才，通过急难险重的专项工作锻炼人才，不断探索干部培养选拔方式，凝聚和增强武穴地税力量，为全市地税系统税收事业、干部队伍更好更快地发展，注入了新的生机与活力。